|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
DANIŞMA - SORULAR / CEVAPLAR >
| Gönderen: celil yıldırım | Tarih: 3 Mart 2010 |
| Değerli Oda Yetkilisi Meslekdaşım Konu: Kıdem Tazminatı Karşılıkları Hk. Yıl Sonu itibariyle Kıdem Tazminatı karşılığı hesaplayıp Gider ve Maliyet hesaplarımıza kayıt yaptık, aynı zamanda K.K.E.Gider kaydımızı da yaptık. Bu hesaplamalar a göre geçici vergi beyanımıza da yaptık. Fakat İşçilerimizden Ocak 2010 ve Şubat 2010 ayları içinde Emekli olanlar oldu bunlar için 31.12.2009 tarihine kadar ayrılmış( Vergisi ödenmiş) olan kıdem tazminatı tutarını 2009 yılı kurum kazancımızdan indirim yapabilirmiyiz. iyi çalışmalar Cevabı » | |
| Gönderen: MÜSLÜM HELVACI | Tarih: 25 Şubat 2010 |
| Selamlar,Azerbaycan da şube açan ve Türkiyede tekstil ticareti yapan bir şirketimizin Şube hesapları ile türkiyedeki dönem sonu hesapları arasındaki ilişkisinin açıklanması ve yurtdışı şubeleri ile ilgili olarak nelere dikkat etmemiz gerektiği huususunda vereceğiniz bilgiler için şimdiden tşk.ederim. Saygılarımla, Cevabı » | |
| Gönderen: SONER ÖCAL | Tarih: 25 Şubat 2010 |
| Bir bayan SSKlı prim gününü ve yılını doldurmuş durumda olup işyerinden tazminatını alarak ayrılmak istiyor. SSK dan emekli olabilmek için sadece yaşını beklediğine dair yazı aldı.Bunu işverene noter aracılığla mı, yoksa dilekçe ekinde mi vermeli? Halen aynı işyerinde çalışmaya devam ediyor.Bir de bu aldığı yazının geçerlilikle ilgili bir süresi var mıdır? Cevabı » | |
| Gönderen: AHMET ATEŞ YILDIRIM | Tarih: 13 Şubat 2010 |
| Merhaba. Ltd.Şti. Makine İmalatçısı. Bu firma Yıllara yaygın İnş.İşi aldı. İnşaat tan kastım bu inşaat çelik işlerini aldı. Dönem içersinde ana firma yapılan hakedişlere istinaden bize para ödedi. Biz de 1 nolu hakediş deyip faturayı kestik. 250000+%18 kdv 45000TL kdv . Bu tutarı Kdv beyannamemizde gösterdik. Sorum şu bu tutarı bildiğim kadarı ile kdv beyannamesinde haliyle kdv olduğundan dolayı (600 + 391 ile )matraha yazdım kdv sütünunuda kdv sini. Ben yıl sonunda bu iş Yıl.Yay.İnş.Hakedişi hesabına (350 HS) alacak vererek 600 hes borç vererek virman yaptım. Yaptığım işlem doğrumu? 2 nci sorum ise yine bildiğim kadarı ile bu tutar Yıl.Sarı İnş.hakedişi olduğundan gelir hesaplarında ve kar zarar hesaplarında dikkate alınmayacağıdır. Ben geçici vergi yi yaparken bu tutarı dikkate almadım. İşin bittiği yılda 350 hesaptan 600 hesaba virman ederek hasılata atacam. Yapacağım bu işlem doğrumudur. İlginiz için Tşk. Cevabı » | |
| Gönderen: hüseyin toksoy | Tarih: 5 Şubat 2010 |
| İyi Günler İSMMMO üyesiyim Bir konu hakkında fikirlerinize ihtiyacım var yardımcı olursanız sevinirim. A LTD.ŞTİ. ÜZERİNE KAYITLI ARSA KAT KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMESİ İLE B AŞ. C AŞ VE D LTD.ŞTİ MÜTEAHHİT OLARAK ÜÇÜ KAT KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMESİ İLE BİRLİKTE 120 DÜKKAN VE 120 KONUT YAPMA KONUSUNDA ANLAŞIRLAR DAİRE VE KONUTLARIN YARISI TOPRAK SAHİBİNE VERİLECEKTİR. MÜTEAHHİT B AŞ. C AŞ. VE D LTD.ŞTİ. BU İŞİ YAPMAK İÇİN KENDİ ARALARINDA ADİ ORTAKLIK KURARLAR ADİ ORTAKLIĞIN KDV VE MUHTASAR VE SSK MÜKELLEFİYETİ VARDIR. HER TÜRLÜ MALİYET ADİ ORTAKLIK TARAFINDAN YAPILACAK ADİ ORTAKLIK İŞ BİTİMİNDE HİSSELERİ ORANINDA TÜM MALİYET BEDELİNİ ORTAKLARA FATURA EDECEKTİR.İŞİN TAMAMLANMA SÜRESİ YAKLAŞIK 36 AYDIR. 2008-2009 maliyetler 150-710-720-730-ve770 hesaplar kullanılarak 151 yarı mamül hesaplarında toplandı fakat tüm maliyet iş bitiminde fatura edileceği için 2008 bir kar oluşmadı 2009 yılında adi ortaklıgın bankadan faiz gelir i olması nedeniyle 2500 tl gibi bir karı oluşmaktadır. stopaj kesintisi de 450 kkeg giderlerde 95.000 tl civarıdır. Adi ortaklıktaki kar yansıtma ve kar zarar kayıtlarını yaptıktan sonra 590 hesapta kaldı. SORULARIM ŞUNLARDIR. 1- 2500 OLUŞAN KARI ORTAKLAR KENDİ HİSSELERİ ORANINDA KENDİ BEYANNAMELERİNE İLAVE EDERKEN BEN 590 DAN BAŞKA BİR HESABA VİRMAN YAPMAMA GEREK VARMI 590 HESAPTAMI KALACAK ( ORTAKLARIN İMALAT YAPILMASI İÇİN GÖNDERDİKLERİ TUTARLARI 340 HESAPTA TAKİP EDİYORUM İŞ BİTİMİNDE MALİYET ORTAKLARA FATURA EDİLECEĞİ İÇİN) 2- 193 HESAPTA BULUNAN 450 TL ORTAKLAR KENDİ BEYANNAMELERİNE HİSSELERİ ORANINDA MAHSUP NASIL EDECEK MUHASEBE KAYDI AÇISINDAN BİR HESABA VİRMAN YAPMAM LAZIMMI 3- 95000 KKEG GİDERLERİ HİSSELERİ ORANINDA BEYANNAMELERİNE NASIL EKLEYECEKLER 4- FAİZ GELİRİ OLMASAYDA SADECE KKEG GİDER OLSAYDI BUNU BEYANNAMELERİNE NASIL EKLEYECEKLERDİ Cevabı » | |
| Gönderen: Ahmet Ates yıldırım | Tarih: 21 Ocak 2010 |
| Merhaba, Benim sorum aslında sıkıntım. Defterini tuttuğum bir Toplu İşyeri koop.nin Kdv mükellefiyeti ile ilgili.(tesisi) Koop.in Bağlı olduğu vergi dairesine kayıt olurken KDv mükellefiyetini açmamışlar. Ama Kur.Vrg, Geçici V. ve Muhtasar Tesisi var. Bu beyanları süresi içinde yapıyoruz.(Aslında KDv'li bir işide olmadığından kdv beyannamesi vermiyoruz haliyle tesis kapalı olduğundan) KOOP. İŞYERİ KOOP.dir. ŞUANA KADAR YAPTIĞI SADECE ARSA TOPLAMAK OLDU. Kdv li herhangi bir işelmi yok. (Kırtasiye giderleri hariç aldığımız ft' larda haliyle kdv var) BURDA SORMAK İSTEDİĞİM; 1- KDV MÜKELLEFİYETİNİN AÇILMAMASI NORMALMİ 2- KDV MÜKELLEFİYETİ AÇTIRMAM GERKİRMİ 3- KIRTASİYE VS GİDERLER OLDUĞUNDA ALDIĞIMIZ BU GİDER FTLARINA TESLİM VE HİZMET DOĞDUĞUNDAN YİNE KDV MÜKELLEFİYETİ AÇTIRMAM GEREKECEKMİ? Bu konuda net ve anlaşılır bir detay ile bilgiler verirseniz sevinirim. İLGİNİZ İÇİN TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: LOKMAN DEVRAN | Tarih: 25 Aralık 2009 |
| Bir müteahhit firmamız A ve B Bloktan oluşan bir inşaat sözleşmesi yapmıştır.A ve B Blokta 30’ ar daire bulunmaktadır.Toplam 60 adet daireden arsa sahibine B bloktan 27 daire verilecektir. B bloktan 3 daire , A blokun ise tamamı müteahhit firmaya verilecektir.Firmamız B bloku 2010 yılının Ocak ayında , A bloku ise 2011 yılında bitirecektir.2010 yılında biten B blokta şirkete ait bulunan 3 daire satılmıştır.A blok için Ocak ayında iskana başvurduğumuz da satılan 3 dairenin teslimi söz konusu olduğu için ( A blok bitmediğinden dolayı maliyetler oluşmadığı için ) nasıl fatura edilecektir. Yoksa 3 daireye fatura kesilip, gelir gelecek aylara ait gelirlere hesabına atılıp A Blok bittiğinde mi maliyet hesapları yapılacaktır? Ayrıca A ve B blok inşaatların maliyet hesaplarını bir tutsak bir sıkıntı olurmu? (Gelen faturalarda A ve B blok ayrımı yapılmamaktadır.) Teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 22 Aralık 2009 |
| İsteğe bağlı sigortalılık kapsamında ödenen primler (sigortalılıktan vazgeçilmesi halinde) iadesi talep edilmesi halinde SGK ödenebilir mi ? Cevabı » | |
| Gönderen: HAKAN UYSAL | Tarih: 17 Aralık 2009 |
| Bir işyerinde %60 çalışma gücünü kaybeden 2 derece sakatlık indirimi olan ve 1 işçi çalıştıran (özürlü işçi dışında çalışan yok)için vergi indirimi dışında sgk prim indirimi varmı. tşk. ederim Cevabı » | |
| Gönderen: ENVER AKÖZ | Tarih: 10 Aralık 2009 |
| 2009 yıllık alışları 130.00 TL SATIŞLARI DA 140.00 TL OLACAĞI HESAPLANAN HALK EKMEK BAYİİ 1 SINIFA GEÇMESİ GEREKİRMİ 2 SINIFDA KALIRSA HADLERİ% 20 İLAVELİ AŞMIYOR BU KONU HAKKINDA BİLGİ VERİRSENİZ SEVİNİRİM Cevabı » | |
| Gönderen: ÖZGÜR ÜNAL | Tarih: 1 Aralık 2009 |
| iyi çalışmalar üstadım. G.V.K. 41 MADDE DE GELİRDEN İNDİRİLEMEYECEK GİDERLER BAŞLIĞI ALTINDA "KÜÇÜK ÇOCUKLAR" KAVRAMI NEYİ İFADE ETMEKTEDİR. YENİ İŞEBAŞLAYAN BİR İŞYERİNDE MÜKELLEF FİİLEN 30 YAŞINDAKİ ÇOCUĞUNU ÇALIŞTIRMAKTADIR. BU DURUMDA ÖDENEN ÜCRET VE SGK PİRİMLERİNİN DURUMU NE OLACAKTIR. TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: ZELİHA ÖZBAY | Tarih: 21 Kasım 2009 |
| Factorıng firmalarının Factorıng ücreti olarak faturalandırdıkları ücretleri ba bs formunda bildirme zorunluluğu varmı? Teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: CUMA YILMAZ | Tarih: 21 Kasım 2009 |
| A.Ş. 'nin aktifinde kayıtlı bulunan 10.000 m2 arazinin 5.000 m2 si, 5 adet villa karşılığında Müteahhit firmaya sözleşme ile verilmiştir. 5.000 m2 araziye Müteahhit tarafındn 10 adet villa yapılacaktır. A.Ş. 'nin Vergi Hukuku açısından yapması gerekn nedir, faturalandırma ve KDV oranı ne olacaktır, Mütehhit firmanın keseceği fatura ne şekilde olacaktır. Maliyet bedeli ve diğer yükümlülükleri nedir? Cevabı » | |
| Gönderen: musa yolak | Tarih: 21 Kasım 2009 |
| Vergiden muaf kişilerden, özel araçların kiralanması , Gelir Vergisi Kanunu 9.madde, esnaf muaflığı kapsamında değerlendirilerek ,% 10 stopaja tabi tutularak gider olarak kaydedilebilir mi? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 13 Kasım 2009 |
| 5838 sayılı yasayla 5510 sayılı Kanunda yapılan düzenlemeden sonra, toplu işçi çıkarımına gidilen işyerlerinde, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Bölge Müdürlüğüne ve T.İş Kurumuna bildirim yapılacak mıdır ? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 13 Kasım 2009 |
| Çalışılan genel tatillerde, ara dinlenmesi çalışılmış gibi sayılacak mıdır ? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 13 Kasım 2009 |
| Fazla çalışma ücretleri ödenirken, hangi ücret esas alınacaktır. Ayni ve nakdi yan ödemeler dikkate alınacak mıdır ? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 12 Kasım 2009 |
| (A) Şirketinden alınan ihaleye göre çalıştırılırken belirlenmiş işçi ücretleri, (B) şirketinden alınan ihalenin daha düşük bir miktarla bağlanmasından dolayı, azaltılabilir mi ? Cevabı » | |
| Gönderen: ARZU KAYAPINAR AKBABA | Tarih: 11 Kasım 2009 |
| MERHABA,29 EKİMDE ÖZEL İŞYERLERİNDE ÇALIŞMA YASAĞI VARMIDIR,ÇALIŞILMASI DURUMUNDA NE YAPMAMIZ GEREKİYOR BİLGİLENDİRİRSENİZ SEVİNİRİM,İYİ ÇALIŞMALAR,TEŞEKKÜRLER. Cevabı » | |
| Gönderen: ARZU KAYAPINAR AKBABA | Tarih: 10 Kasım 2009 |
| MERHABA,AKTİFTE KAYITLI OLAN BİR BETON POMPASI SATIŞINDA KDV ORANI KAÇTIR.İYİ ÇALIŞMALAR DİLEĞİYLE TEŞEKKÜRLER Cevabı » | |
| Gönderen: adem afsın | Tarih: 19 Ekim 2009 |
| merhabalar.Yap-sat işi yapan limited şirketimiz merkez adresinde aynı zamanda gıda işi de yapacaktır.Bu işi şube olarak açmadan ve merkez adresinde yapacağımız için vergi dairesine dilekçe ekinde bildirimde bulunsak(ana sözleşmemizde gıda maddesi var)ticaret sicilden tescil ettirmeden yapabilirmiyiz?.Şirket inşaatı yaptığı yerler zaten kat karşılığı.Bu konuda görüşleriniz nedir? Cevabı » | |
| Gönderen: ÖZDİLEK BEDİR | Tarih: 19 Ekim 2009 |
| 22/11/1963 DOĞUM TARİHİM. SSK GİRİŞ TARİHİM 01/06/1989, ASKERE GİDİŞ TARİHİM 01/12/1987 8 AY KISA DÖNEM ASKERLİK YAPTIM. ASKERLİK BORÇLANMASI YAPTIĞIM ZAMAN EMEKLİ OLMA İÇİN İŞE BAŞLAMA TARİHİ 01/12/1987 TARİHİ GEÇERLİ OLURMU. SAYGILARIMLA. Cevabı » | |
| Gönderen: HASAN TOKUŞTEPE | Tarih: 19 Ekim 2009 |
| 1- Amatör spor kulübünün açılması gereken mükellefiyet (vergi dairesi) kaydı ve tutulması gereken defterler nelerdir? 2- Derneğin, iktisadi işletmesi ticaret siciline kayıt ettirilmemiş ise yönetim kurulu kararı ile iktisadı işletme açılabilir mi? 3- İktisadi işletmelerden dernek borç para alıp kullanabilir mi? 4- Derneklerde yeni yönetime gelen yönetim kurulunun sorumluluğu ne zaman başlar? Sorumlulukları nelerdir? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 16 Ekim 2009 |
| İşyerinden hak ettiği halde kıdem tazminatı almadan ayrılan işçi tekrar aynı işyerinde çalışmaya başlarsa ancak bu kez iş sözleşmesi haklı nedenle feshedilirse, önceki döneme ait kıdem tazminatı ne olacaktır ? Cevabı » | |
| Gönderen: AHMET PEHLİVAN | Tarih: 16 Ekim 2009 |
| SİGORTA ACENTELİĞİ YAPAN FİRMAMIZA KANUNEN ONAYLATILMASI GEREKEN ZORUNLU DEFTERLERİNİ(YEVMİYE,ENVANTER VE KEBİR)YAPTIRDIK AYRICA REJİSTRO DEFTERİ DE YAPTIRMAK ZORUNDAMIYIZ.TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: Ali Erbir | Tarih: 16 Ekim 2009 |
| Zamanında verilmemiş bir Kdv-2'yi pişmanlıkla verecek olursak karşılaşacağımız masraflar nelerdir? Ve özel usulsuzluk cezası kesilecek midir? Eğer kesilecekse bunun mahkemece iptal durumu var sanırım. Bu konuyu son değişiklikler göz önünde bulundurularak açıklanırsa sevinirim. Teşekkurler Cevabı » | |
| Gönderen: YILMAZ imeci | Tarih: 9 Ekim 2009 |
| BİLANÇO ESASINA GÖRE DEFTER TUTAN 1.SINIF GELİR VERGİSİ MÜKELLEFİ. KONUT YAPI KOOPERATİFİNE MALZEME SATMIŞTIR.KURALAR ÇEKİLMEMİŞ OLUP İNŞAAT DEVEM ETMEKTEDİR. FATURA BEDELİNİN 100000 TL.LİK KISMINA KARŞILIK KOOPERATİFTEN 1 ADET ORTAKLIK PAYI ALDI. BU PAY BAŞKASINA SATILDIĞINDA KDV. YE TABİMİDİR, DEĞİLMİDİR TERETTÜTE DÜŞTÜM. YARDIMLARINIZ İÇİN TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: SERKAN SAĞIR | Tarih: 8 Ekim 2009 |
| Merhaba, derneğimizin iktisadi işletmesi üyelerine mesleki konularda eğitim vermekte olup ve bu eğitim için dışardan üniversite hocaları ve diğer eğitmelerden saat karşılığı hizmet almaktadır. eğitmenlere saat karşılığı ödenen ücretleri gelir vergisi ve damga vrg tabi tutup ücret olarak mı değerlendireceğiz yada % 17 stopaj keserek s.meslek ödemesi olarak mı dikkate alacağız. (eğitmenler işyerimizde sürekli çalışmamakta ve sigortalı değillerdir) teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: LOKMAN DEVRAN | Tarih: 3 Ekim 2009 |
| 20 İŞÇİ ÇALIŞTIRAN BİR ŞİRKET SİGORTALILARININ MAAŞ-İKRAMİYE VS.ÖDEMELERİ BANKA KANALIYLA YATMAKTADIR.İLGİLİ ŞİRKET AYRICA İŞÇİLERİNE BODRO VE BODRO CETVELİ İMZALATMA ZORUNLULUĞU BULUNUYORMU? AYRICA İŞÇİ - İŞVEREN ANLAŞAMAMA DURUMUNDA ÇAL.SOS.GÜV.BAK.DAKİ İNCELEMELERDE BODRO VE İCMALLERDEKİ (BAYRAM-RES.TAT.-İZİN)VS. GÜNLER BELİRTİLDİĞİNDEN İMZASIZ OLARAK SUNULURSA TARAFIMIZCA SIKINTI YAŞANIRMI? Cevabı » | |
| Gönderen: HASAN öztürk | Tarih: 1 Ekim 2009 |
| merhaba 10 gün içinde(14/08/2009 işten çıkış) işten ayrılma bildirgesi verilmesi gereken işçileri aylık bildirge(24/08/2009 tarihinde verdim.) ile 19 kişinin çıkışlarını verdim. idare para cezası ödememiz gerekirse bu idari para ne kadar olur. ve idari para cezasının sınırı varmı? şimdiden teşekürler.iyi haberlerinizi bekliyorum. Cevabı » | |
| Gönderen: ahmet pehlivan | Tarih: 29 Eylül 2009 |
| ŞİRKETİMİZ 31.08.2009 TARİHİ İTİBARİYLE TASFİYEYE GİRECEKTİR 2009 YILINA AİT YASAL DEFTERLERİMİZİ TASFİYEYE GİRDİKTEN SONRA DA KULLANABİLİRMİYİZ YOKSA TASFİYEYE GİRİŞ TARİHİ İTİBARİYLE YENİDEN ÜNVANIMIZIN BAŞINDA TASFİYE HALİNDE İBARESİ OLAN YENİ YASAL DEFTERLERİMİZİ NOTERE ONAYLATMAMIZ MI GEREKMEKTEDİR? Cevabı » | |
| Gönderen: AHMET PEHLİVAN | Tarih: 29 Eylül 2009 |
| 1995 YILINDA BAĞKUR SİGORTALISI OLAN BİR BAYAN 1988 YILINDA DOĞUM YAPMIŞTIR.DOĞUM SÜRESİNİ BORÇLANABİLİRMİ? YOKSA BU BORÇLANMIYI SADECE SSKLILAR MI YAPABİLMEKTEDİR.TEŞEKKÜRLER Cevabı » | |
| Gönderen: halil dukan | Tarih: 28 Eylül 2009 |
| şantiyemizde iş kazası sonucu vefat eden işçimizin defin edilecek yere nakli bedelini işveren olarak biz ödedik.Faturayı kuruma ibraz edip bedelini istedigimizde, genel saglık sigortasıyla ilgili 2008 yılında yayınlanan bir teblig ileri sürülerek talebimiz red edilmiştir.bu hususta nasıl itirazda bulunabiliriz. Cevabı » | |
| Gönderen: Hasan TOKUŞTEPE | Tarih: 28 Eylül 2009 |
| 1- Derneğe, iktisadi işletmesinden dönem içerisinde nakit ihtiyacını çözmek için borç para aktarılabilir mi? Muhasebe kaydını yapar mısınız? Cevabı » | |
| Gönderen: AHMET PEHLİVAN | Tarih: 23 Eylül 2009 |
| "PERDE DİKİMİ" YAPTIĞIMIZ BİR FİRMAYA PERDE DİKİMİ AÇIKLAMALI FATURA DÜZENLEYECEĞİZ, BURADA KDV ORANINI %8 OLARAK MI ALMALIYIZ YOKSA % 18 OLARAK MI? TEŞEKKÜRLER İYİ ÇALIŞMALAR Cevabı » | |
| Gönderen: Abdulkerim Karabudak | Tarih: 17 Eylül 2009 |
| bazı firmalarımızda çalışan işçiler işverene haber vermeden ay içerisinde 4-5 günü bulacak şekilde işe gelmemekte. İşverende çalışmayan işçinin maaşını ödemek istememekte. (30 gün çalışan işçi ile 26 gün çalışan işçiye aynı parayı ödemek istemiyorum demekte) benim sormak istediğim işe gelmeyen işçinin gelmediği günkü maaşını kesebilirmiyiz. keser isek dayanağımız ne olur. Teşekkürler... Cevabı » | |
| Gönderen: hasan hüseyin yıldırım | Tarih: 16 Eylül 2009 |
| 108 seri nolu katma değer vergisi genel tebliği'nde et ürünleri satışında satıcının 1/2 tutarında tevfikat yapması gerektiği bildiriliyor.Fatura kesme sınırının altında olduğunda tevfikat yapılmayacaktır.Ancak benim sormak istediğim aynı firmaya ay içerisinde farklı günlerde 670 tl nin altında et ürünü sattım.Bu durumda ay içerisinde toplam satmış olduğum toplam faturalar üzerinden mi tevfikat ayırmam gerekiyor.Yoksa farklı tarihlerde kesmiş olduğum tarihlerdeki fatura tutarı 670 tl yi geçmediğinden tevfikat yapmamam mı gerekiyor. Vereceğiniz cevaptan dolayı şimdiden teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: LOKMAN DEVRAN | Tarih: 11 Eylül 2009 |
| ASLİ ACENTE OLAN BİR MÜŞTERİMİZ TALİ ACENTE İLE ANLAŞARAK SİGORTA POLİÇESİ KESİYOR.TALİ ACENTE TARAFIMIZA AYLIK OLARAK SİGORTA KOMİSYON GİDER BELGESİ DÜZENLİYOR.BU BELGEYİ BİZ GELİRİMİZE KAYIT EDİYORUZ.(SİGORTA ŞİRKETİMİZ KDV'DEN MUAF OLUP KDV BEYANI VERMEMEKTEDİR.)ASLİ ACENTE OLARAK KDV BEYANNAMESİ AÇTIRIP BU GELİRİMİZİ BEYAN EDECEKMİYİZ.TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: Zuhal Yıldırım | Tarih: 10 Eylül 2009 |
| Kıdem tazminatı alabilmek için yaşlılık aylığı bağlanmadan emeklilik işlemi hangi koşullarda yapılabilir. Cevabı » | |
| Gönderen: tahir koç | Tarih: 4 Eylül 2009 |
| 580.000,00tl sermayesi olan bir anonim şirket başka bir anonim şirketin ortagı olup ortagı olduğu anonim şirketin sermayesınden 1.200.000,00tl lık pay alabılırmı. yani şirket kendı odenmıs sermayesı tutarından dafa fazla mıktarla başka bir şirkete ortak olabılırmı. Cevabı » | |
| Gönderen: Hatice Çakır | Tarih: 4 Eylül 2009 |
| Merhaba, Sözleşme Damga Vergisi ile ilgili sorum var.Şirketimiz taşınmak üzere karşı firma ile ilgili 2 asıl sözleşme yaptık.Tapuya şerh koydurma işlemi sırasında sözleşme damga vergisinin ödenmesi konusunda tapu müdürlüğü istekte bulundu.Bizde beyana dayalı olarak vergi dairesine yatırıla bileceğimizi söyledik ancak tapu banka kanalıyla ödenmesinin zorunlu olduğunu söyledi ve bankadan 1 asıl sözleşme bedeli üzerinden ödeme yaptık.Bundan sonra işlem olarak birini ödediğimiz için diğer sözleşme damga vergisini tahakkuk ettirip beyanname döneminde vergi dairesine bildirimde bulunacağız.Bankadan ödenen damga vergisi için herhangi bir işlem yapmamız gerekirmi?Banka dekontunda damga vergisi Tapu K.Harcı olarak belirtilmiş ve bağlı olduğumuz vergi dairesi yerine Firma ismimizle beraber ödeme yaptığımız bankanın ve tapunun bulunduğu vergi dairesi yazmaktadır.Bu durumda nasıl bir yol izlemeliyiz.Teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: YAŞAR SARICI | Tarih: 3 Eylül 2009 |
| İŞYERİNDE ÇALIŞAN İŞÇİMİZ MART 2009 TARİHİNDE İŞ KAZASI GEÇİRDİ.ŞİMDİYE KADAR TEDAVİSİ DEVAM ETTİ AMA DAHA NE KADAR TEDAVİYE DEVAM EDİLECEĞİ BELLİ DEĞİL ÇOK BÜYÜK İHTİMALLE YENİDEN ÇALIŞMA HAYATINA DÖNEMEZ DURUMDA.ŞİMDİ BİZ BU İŞÇİNİN İŞTEN ÇIKIŞINI VERMEMİZ DOĞRU OLUR MU YOKSA MALULEN EMEKLİLİĞİNE KADAR İŞTEN ÇIKIŞ VEREMEZMİYİZ. İŞ KAZASINA BAĞLI MALULEN EMEKLİLİK DURUMUNDA İŞVEREN OLARAK BİZİM DURUMUMUZ NE OLUR.TEŞEKKÜRLER. Cevabı » | |
| Gönderen: Hasan Hüseyin Yıldırım | Tarih: 3 Eylül 2009 |
| vergi mükellefiyeti 26/08/2009 tarihinde başlayan bir mükellefin ne kadar süre içerisinde bağ-kur'a müracat etmesi gerekiyor.Süresi içinde müracat etmediği takdirde bunun cezai müeyyidesi nedir.Vereceğiniz bilgilerden dolayı şimdiden teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: yavuz pişkin | Tarih: 3 Eylül 2009 |
| sayın üstad aşağıdaki sorularıma cevap verirseniz memnun olurum. saygılar.1-bilançoya kayıtlı işyerimizi ekonomik krizden dolayı şahısa satıyoruz bu işlemden dolayı fatura kesecekmiyiz kdv meydana gelecekmi kdv oranı ne olacak. 2-tapu satış olayında satış tutarı olarak belediye 270.000,-tl rayiç bildirdi tapu alım satım harç bunun üzerinden yatacak, fakat ekonomik krizden dolayı işyerimizi ancak 130.000,- tl satabiliyoruz muhasebe işlemi nasıl olacak.3-bilançoya kayıtlı 225.000,-tl tarlamızı yine ekonomik krizden dolayı 100.000,-tl ye satıyoruz alış değeri 225.000,- tl olduğu için harç değeri yüksek bu satışın muhasebeleşmesi nasıl olacak. Cevabı » | |
| Gönderen: Nursen Tokgöz | Tarih: 2 Eylül 2009 |
| Çalışmadığımı beyan etmiştim.Ama SSK mı bir şekilde devam ettirmem gerekiyor. Ev hanımları sigortası bana uygunmu yoksa isteğe bağlı mı olmalıyım. Prim dolmasına 5 yılım var. Ne kadar süre isteğe bağlı olmam gerekiyor.SSK dan emekli olmak istiyorum. Cevabı » | |
| Gönderen: LOKMAN DEVRAN | Tarih: 2 Eylül 2009 |
| KOOPERATİFİMİZ TAŞERON FİRMAYA 300 BİN TL ÖDEME YAPMIŞ OLUP,TAŞERON FİRMA TARAFINDAN 100 BİN TL FATURA KESİLMİŞ BULUNMAKTADIR.İLGİLİ ŞİRKET 200 BİN TL FATURA KESMEYE YANAŞMAMAKTADIR. KOOPERATİF HESAPLARINDA 200 BİN TL 159 NOLU HESAPTA BEKLEMEKTEDİR.YIL SONU İTİBARİYLE FESH OLACAK KOOPERATİFTE 200 BİN TL'LİK AVANSA NASIL BİR İŞLEM YAPILACAKTIR.KOOPERATİMİZ KURUMLAR VERGİSİ MÜKELLEFİ OLUP 200 BİN TL MALİYETE ATILMADIĞI TAKTİRDE 40 BİN TL KURUMLAR VERGİSİ ÇIKMAKTADIR.CEVABINIZ İÇİN ŞİMDİDEN TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 29 Ağustos 2009 |
| İşyeri bildirimlerinin gecikilerek yapılmasından dolayı tüzel kişi işverenlerine ceza uygulanmayacak mıdır? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 29 Ağustos 2009 |
| 01.08.2009 tarihinden önce faaliyette olmasına karşın Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bölge müdürlüklerine bildirilmemiş işyerleri için hala ilgili bölge müdürlüğüne bildirim yapılması gerekiyor mu? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 29 Ağustos 2009 |
| Otobüs şoförü olarak çalışan işçinin trafik kazası yapması nedeniyle tutuklanmış olmasından dolayı iş sözleşmesi sona erdirilebilir mi? Cevabı » | |
| Gönderen: Burak YILDIRIM | Tarih: 29 Ağustos 2009 |
| Çıraklar kaza geçirdiğinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na bildirilecek mi? Cevabı » | |
| Gönderen: Hasan TOKUŞTEPE | Tarih: 29 Ağustos 2009 |
| 1-Ticari mal alış faturasının inceleme sonucunda sahte ve yanıltıcı belge olarak tespiti sonucu, bu fatura ile envantere giren ticari malların durumu ve muhasebe kaydı nasıl olacaktır? Kolay gelsin.Teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: YAVUZ PİŞKİN | Tarih: 29 Ağustos 2009 |
| ÜSTADIM KOLAY GELSİN BU HİZMETDEN DOLAYI TEŞEKÜR EDERİM. LTD ŞTİ OLARAK ÇALIŞMAKTAYIZ. İŞE ALDIĞIMIZ BAYANIN KIDEM TAZMİNATI TALEBİ VAR.BİLGİLERİ ŞÖYLEDİR. 15/03/1960 DOĞUMLU BAYAN İŞE İLK GİRİŞ TARİHİ 05.03.1984 İSTİFA TARİHİ 30.04.2009 TARİHİNE KADAR SSK ÇALIŞMA TOPLAM GÜNÜ 4.087 GÜN. BAYANIN ŞİRKETİMİZDE İŞE BAŞLAMA TARİHİ 17.04.2008 İŞTEN İSTİFA EDEREK AYRILMA TARİHİ 30.04.2009 KENDİSİ İSTİFA ETTİĞİ HALDE YAŞ VE SSK GÜN NEDENLERİYLE SSK KANUNLARINA GÖRE KIDEM TAZMİNATI TALEP ETMEKTEDİR. SONUÇ HAKKINDA BİLGİYİ BEKLİYORUM. SAYGILARIMLA Cevabı » | |
| Gönderen: Mashar Nezih Onuk | Tarih: 25 Ağustos 2009 |
| Muhasebesinden sorumlu olduğum meslek odasının eski bir çalışanı 30/06/2004 tarihinde emekli olmuştur.Kıdem tazminatını ve kullanmadığı izin sürelerinin ücretinide alarak kurumu ibra etmiştir.Yönetim Kurulu kararı ile sözleşmeli olarak 02/07/2004 tarihinde yani 2 gün sonra tekrar çalışmaya başlamıştır.Çalışanımızın izin kıdemi nasıl hesaplanmalıdır. Teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: ESİN ÖZDEMİR | Tarih: 20 Ağustos 2009 |
| MÜŞTERİLERİMİZE YAPILAN VADELİ SATIŞLARI DAHA SONRA KREDİ KARTIYLA TAHSİL EDİYORUZ,BAZI DÖNEMLERDE KREDİ KARTIYLA TAHSİLAT YAPILDIĞINDA KREDİ KARTIYLA GERÇEKLEŞEN İŞLEMLER SATIŞLARDAN DAHA YÜKSEK OLUYOR BU DURUM DA KREDİ KARTIYLA TAHSİLAT YAPMAMIZDA HERHANGİ BİR ENGEL VARMI?TEŞEKKÜRLER Cevabı » | |
| Gönderen: AHMET PEHLİVAN | Tarih: 19 Ağustos 2009 |
| ŞİRKETİMİZ TASFİYEYE GİRMEDEN ÖNCE BANKA KREDİSİ ÇEKMİŞ İDİ ŞU AN TASFİYEMİZ BAŞLAYALI YAKLAŞIK BİR BUÇUK SENE KADAR OLDU,TASFİYEMİZİ SONUÇLANDIRMAK İSTİYORUZ AMA BANKAYA OLAN BORCUMUZ HENÜZ BİTMEDİ TİCARET SİCİL KAYDIMIZI SİLDİRİRSEK BANKA BİZDEN HALA ALACAKLI OLDUĞUNDAN SIKINTI YAŞANIRMI. Cevabı » | |
| Gönderen: derya soylu | Tarih: 18 Ağustos 2009 |
| inşaatlarda iş bitiminde sgk başvuru süresi 1 aymıdır acaba Cevabı » | |
| Gönderen: KEMAL ASLAN | Tarih: 6 Ağustos 2009 |
| Bilindiği gibi ikinci el araç satışları kasko değerinin altında satılamaz. Fakat noter satış senedine kasko bedelinden düşük satış bedeli yazılarak kasko bedelinden daha düşük bedel ile satılabilir mi? Teşekkür ederim Cevabı » | |
| Gönderen: ARZU KAYAPINAR AKBABA | Tarih: 5 Ağustos 2009 |
| Merhaba,çalıştığım firmada 10 kişi üzerinde personel çalışmaktadır.Ancak bazı personelin ödemesi banka kanalıyla değil tediye makbuzu kesilmek suretiyle elden yapılmıştır.İşçi ve işveren açısından ne gibi sorunlarla karşılaşırız.Konuyu işçi ve işveren açısından detaylandırırsanız sevinirim.İyi çalışmalar,teşekkürler. Cevabı » | |
| Gönderen: HASAN öztürk | Tarih: 5 Ağustos 2009 |
| merhaba işten çıktıktan sonra 10 gün içinde bildirimde bulunulması gerekiyordu ama SGK na 10 gün içinde ait olduğu ayın tahakkuku yaparsak işten çıkış bildirimi ayriyetten bildirmeye gerek var mı? Cevabı » | |
| Gönderen: MERAL KIVANÇ | Tarih: 31 Temmuz 2009 |
| 01/08/2009 tarihinde yürülüğe girecek olan yasaya göre sgk bildirgelerini girerken bölge çalışma numaralarının olması gereklimi olmayanlarda herhangi bir cezayi müeyyide varmı? sonradan yazılabiliyormu? temmuz ayına ait ek:1 ek:2 leri ağustos ayının 15 ine kadar yine verecekmiyiz.yoksa ağustos ayının ek:1 ve ek:2 leri için mi geçerli Cevabı » | |
| Gönderen: VOLKAN DÖNMEZ | Tarih: 25 Temmuz 2009 |
| iyi çalışmalar, iki limited şirketin birleşmesinde 1 nolu şirket (devir olan) ssk lı çalışan işçiler mevcutdur. 2 nolu şirket (devir alan) ssk işyeri dosyası yoktur. devir işlemi gazetede yayınlandıktan sonra 10 gün içerisinde işyeri bildirgesi vermemiz gerekiyor , 1 nolu şirketteki işçiler için ssk girişi vermemiz gereklimidir. (2 nolu işyeri için) teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: HASAN ÖZTÜRK | Tarih: 25 Temmuz 2009 |
| ÖNCEDEN SGK KAYITLI BİR FİRMA İÇİN İŞKUR A KAYIT YAPMANIN BİR CEZASI VAR MI? Cevabı » | |
| Gönderen: HASAN ÖZTÜRK | Tarih: 24 Temmuz 2009 |
| 2009/07 dönemine ait Ek-1 Ek-2 bildirimleri çalışma bakanlığına verilecek mi? yoksa Sgk tahakkuk yapıldığı zaman yeterli olacak mı? Cevabı » | |
| Gönderen: HASAN ÖZTÜRK | Tarih: 24 Temmuz 2009 |
| 01/08/2009 tarihinden sonra İş-Kur bildirge verilmeyip Sgk dan Tahakkuk yapıldığı zaman yeterli olacak mı? birde yeni açılan işyerleri için iş-kur a başvurmaya gerek varmı? Cevabı » | |
| Gönderen: SUNA ŞEKERCİ | Tarih: 21 Temmuz 2009 |
| merhabalar SGK'da bir çalışanımıza 1 gün eksik gün için yazı geldi Çalşımanımız Temmuz/2005 ayın ilk on günü raporlu diğer günler çalıştı.Biz SSK'sını yaperken 10 gün raporlu 20 gün çalışmış yaparak 30 gün baz alarak yaptık. SGK'ya gittiğimde 9 gün raporlu 21 gün çalışmış yapacaksınız dediler.Bir türlü anlaşamadık.Ay 31 çektiği için böyle yapmanız gerekiyor diye cevap verdiler. Bizde 10 gün raporlu birini niye 9 gün raporlu gösteriyoruz dediğimiz zaman sert bir şekilde o bizim sorunumuz değil diyorlar.Çalışanınız 10 gün raporlu 21 gün çalışmış toplam 31 gün diyorlar,ama SSK'sını yaparken öyle olmuyor.Sizce nasıl yapmalıyız, şimdiden teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: Hasan TOKUŞTEPE | Tarih: 18 Temmuz 2009 |
| Hizmet sektöründe faaliyet gösteren ltd.ştiyiz. Müşterilerimizden reklam geliri elde ederek, ticari mal olarak ajanda matbaada bastırıp ve bedel karşılığında satıyoruz. Yıl sonumda satamadığımız 500 adet ajanda kaldı. Bu ajandaları gidere işleyebilir miyiz? (Ajanda olduğu için bizde bu ajandaları ücretsiz yine çevremize ve müşterilerimize dağıtıyoruz) Cevabı » | |
| Gönderen: Hasan TOKUŞTEPE | Tarih: 18 Temmuz 2009 |
| 1- Dernek, iktisadi işletme açıyor meslek mensubu vergi dairesine dilekçe ile gerekli evraklarla bildirimde bulunuyor.Ancak vergi dairesi derneğin mevcut kdv-muhtasar kayıtlarına kgeçici ve kurumlar vergisi mükellefiyetini açmış ve bir yıldır bu şekilde beyannameler verilmiş.İktisadi işletmeye ayrı bir kayıt açılması gerekirken sehven açılan bu mükellefiyet kaydını ve iktisadi işletmenin nakit para aktarımını- kullanımını açıklarmısınız? Nasıl bir düzeltme yoluna gidilmelidir? Meslek mensubunun sorumluluğu nedir? Cevabı » | |
| Gönderen: mustafa akar | Tarih: 18 Temmuz 2009 |
| 04.07.2009 tarihinde işten çıkartılan işçinin sgk ya 10 gün içinde çıkışının bildirilmesi gerekmekte; mali tatil nedeniyle bu bildirim de 27.07.2009 tarihine kadar yapılabilirmi teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: SİNEM KORKMAZ | Tarih: 15 Temmuz 2009 |
| şirketimiz ortaklarından olan ORGANİZE SANAYİ BÖLGESİNE bina satışında bulunduk. OSB ler hangi vergilerden muaf çünki bina satışımızdan kdv hesaplayamayacağımız söylenmekte. Cevabı » | |
| Gönderen: ESİN ÖZDEMİR | Tarih: 15 Temmuz 2009 |
| YÖNETİM KURULU ÜYELERİNE YAPILAN HAKKI HUZUR ÖDEMELERİNDE DE ASGARİ GEÇİM İNDİRİMİ UYGULANIRMI? TEŞEKKÜRLER Cevabı » | |
| Gönderen: hasan hüseyin yıldırım | Tarih: 9 Temmuz 2009 |
| vergi mükellefiyetini kapattırmadan askere alınıp yedek subay olarak askerlik görevini yapmış bir kişinin muvazzaf askerlik süresince geçen bütün sosyal hakları bu süre zarfında karşılanmıştır.Fakat bağkur hizmetide devam etmiş olduğundan bağkur prim borcuda tahakkuk etmiştir.Bu durumda askerlik süresi kadar olan tahakkuk etmiş bağkur prim borçlarını nasıl iptal edebiliriz.Bu durumda nasıl bir yol izlemeliyim.Vereceğiniz bilgilerden dolayı şimdiden teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: Savaş Biçakçı | Tarih: 9 Temmuz 2009 |
| 1/8/2004 tarihli ve 25540 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan "Özürlü, Eski Hükümlü ve Terör Mağdurlarının İstihdamı Hakkındaki Usul ve Esaslara İlişkin Tebliğ" yürürlükten kaldırılmıştır. Bu hükümle Özürlü işçi çalıştırma zorunluluğu ortadan kalkıyormu yoksa hala Özürlü işçi çalıştırma zorunluluğu varmı? Cevabı » | |
| Gönderen: ENVER AKÖZ | Tarih: 6 Temmuz 2009 |
| PMC CAM BALKON SİSTEMİ OLARAK ÜRETİM YAPAN FİRMA YAPMIŞ OLDUĞU İŞLERİN YERİNE TAKILMASI MONTAJ OLARAK TAŞERONLUK SÖZLEŞMESİ YAPILMIŞ KONU/FİRMA TARAFINDAN ÜRETİLEN KAYAR VE KATLANIR CAM SİSTEMLERİNİN TAŞORON TARAFINDAN MONTAJININI ÜSTLENMESİ TAŞORAN FİRMA İLE YAPILAN SÖZLEŞMEDE MONTAJ VE SERVİS ESNASINDA BİR İŞ KAZASI DURUMDA ÜRETİCİ FİRMA SORUMLU DEGİLDİR MADDİSİ VAR BÖYLE BİR KAZA MEYDANA GELDİĞİNDE BİZ ÜRETİCİ FİRMA NINI SORUMLULUĞU OLURMU Cevabı » | |
| Gönderen: DENİZ UÇAR | Tarih: 6 Temmuz 2009 |
| Firmamız ilk defa ülke dışında şantiye açacak açılan bu şantiyenin gelir ve gider evraklarını nasıl ve hangi ülkede vergilendirelecek ve yurtdışında çalışanlara burdan sgk numarası aldık bunun için muhtasar beyannamei vermemiz gerekiyırmu Cevabı » | |
| Gönderen: yasin ayas | Tarih: 6 Temmuz 2009 |
| iyi günlar. form bs-ba larda 2008 yılı limit 8.000,00tl olduğunu biliyoruz. 2009 yılı için bu limitte bir değişme var mı? iyi çalışmalar. Cevabı » | |
| Gönderen: yücel özer | Tarih: 3 Temmuz 2009 |
| işkura verilmesi gereken aylık iş gücü çizelgesi 10 ve üzeri işçiler için her ay verilmesi gerekiyormu 9 ve altında işçi çalıştıran işverenler yılda bir kere vermesi yetermi verilmesse cezası varmı odamız yükümlülükler takviminde belirtmemiş bu yüzden biz biraz rahatız cevabınız için teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: KEMAL DOĞAN | Tarih: 3 Temmuz 2009 |
| 1 İŞÇİ İLE 10 İŞÇİ ARASINDA DEĞİŞEN BİRÇOK FİRMAMIZ VAR.BUNLARA AYLIK OLARAK TÜRKİYE İŞ KURUMUNA AYLIK İŞGÜCÜ ÇİZELGESİ VERMEMİZ GEREKİYORMU.İŞTEN AYRILIŞ BİLDİRGELERİNİ VERMEMİZ GEREKİYORMU. Cevabı » | |
| Gönderen: Ahmet Ateş YILDIRIM | Tarih: 1 Temmuz 2009 |
| Merhaba. İlginiz için Tşk. İlk sorum için. Kooperatifiz Toplu İşyeri yapı Kooperatifidir. Kuruluş amacı üyelerine İşyerleri yapmak.Herhangi bir ticari hareket yoktur. Kuruluş Yılımız 04.2007 dir. Vergi Dairesine ilk açılışımızda kdv yönünden tesisimizi açmadılar. Üst Birliğe kaydımızı 5.ay /2007 itibari ile yaptırdık. Stopaj, Geçici Vrg, Kurumlar Vergisi yön.tesis açtılar fakat kdv yönünden açmadılar. Sebep olarak kdv den muafsınız dediler ve 5422 sy kur vrg.geçici 1.md 8 nolu fıkrasını gösterdiler. Bu konuda Biraz araştırma yaptım. Sanayi Siteleri kurulması amacı ile kurulduğunda kdv muaftır deniliyor. Kimiside kdv yönünden tesisinin olması lazımdı. diyorlar. kdv yönünden vergi dairesine bir dilekçe ile müracaat edip, kdv yönünden tesisimin şu tarihten itibaren açılsın dediğimde geçmiş dönemler için bi sıkıntı olurmu? Ayrıca ilk vd ne işe başlama verildiğinde vergi dairesi, kuruluş ile ilgili tesisleri kendileri açmıyormu? Cevabınız için şimdiden teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: MEHMET AYDIN | Tarih: 30 Haziran 2009 |
| MERHABA;BENİM YAZARKASA KULLANIMI İLE İLGİLİ SORULARIM OLACAKTIR. BİRİNCİSİ;GÜMÜŞ TAMİR ATELYESİ OLAN MÜKELLEFİM TAMİRAT İŞLEMLERİNİ,SADECE VERGİ MÜKELLEFİ OLAN ALTIN GÜMÜŞ SATIŞ YERLERİNE (KUYUMCU) YA YAPMAKTADIR.YAZARKASA KULLANMA MECBURİYETİ VARMIDIR... İKİNCİSİ;EVİNDE BİLGİSAYAR TAMİRİ YAPAN MÜKELLEFİM PARÇA BİLGİSAYAR TOPLAYIP GENE BUNU BİLGİSAYAR SATIŞI YAPAN İŞYERLERİNE SATMAKTADIR.YAZARKASA KULLANMA MECBURİYETİ VARMIDIR(TAMİRAT İŞLEMLERİNİDE GENE VERGİ MÜKELLEFLERİNE YAPMAKTADIR.)T.EDERİM İYİ ÇALIŞMALAR Cevabı » | |
| Gönderen: YASİN AKTÜRK | Tarih: 29 Haziran 2009 |
| İLGİLİ AYDA BİR PERSONEL RAPOR ALDIĞI HALDE BİZE BİLDİRMEMİŞ VE BİZDE İLGİLİ AYDA PERSONELİ 30 GÜN ÇALIŞMIŞ OLARAK AYLIK PRİM VE HİZMET BELGESİNİ VERDİK. ACABA DÜZELTME VERMEMİZE GEREK VAR MIDIR.VERMESEK NE GİBİ BİR CEZA İLE KARŞI KARŞIYA KALIRIZ. Cevabı » | |
| Gönderen: YASİN AKTÜRK | Tarih: 29 Haziran 2009 |
| İŞ-KUR'a verilen Aylık İşgücü Çizelgesini her işyeri için vermek zorunlu mudur? ve aylık işgücü çizelgesini zamanında vermezsek cezası nedir. Cevabı » | |
| Gönderen: sema kahramanoğlu | Tarih: 29 Haziran 2009 |
| Ba-Bs formu yasal süresi içerisinde verilmiş ancak düzeltme yapılması gerekiyor.Yapacağımız bu düzeltme işleminde herhangi bir ceza gelip gelmeyeceği konusunda çeşitli görüşler bulunmakta.Bu konuda bir açıklama yaparsanız sevinirim. Cevabı » | |
| Gönderen: ENVER AKÖZ | Tarih: 29 Haziran 2009 |
| daha önceki yıllarda sigortalı çalıştıran mükellef çalışma bakanlığına hiç dosya açtırmamış 1987 yılında beri sürekli işçi çalıştıran bize yeni gelen bu mükellef için çalışma bakanlığına dosya açtırmamız gerekiyor yeni işkur için işçilerin çıkışını verip 1 gün aradan sonra tekrar sigortaya giriş yapıp ek 1 lerİ verip dosya numarası aldığımızda çalışma bakanlığı bize ceza yazarmı bu konu hakkında İVEDİLİKLE CEVABINIZ BEKLİYORUM İYİ ÇALIŞMALAR ŞİMDİDEN TEŞEKKÜR EDERİM Cevabı » | |
| Gönderen: pars em | Tarih: 29 Haziran 2009 |
| 01,05,2009 tarihinde ssk girişim yepıldı sağlık hizmetlerinden ne zaman yararlanmaya başlayabilirim. Cevabı » | |
| Gönderen: BÜNYAMİ FİDAN | Tarih: 27 Haziran 2009 |
| Bayan Doğum tarihi:10.05.1960 İşe Giriş tarihi : 01.12.1994 İsteğe bağlı sigortalı ve 3.930 gün hizmeti bulunmaktadır. Soru 1 : Ne zaman emekli olabilir ? Soru 2 : Bugün itibari ile isteğe bağlı sigorta prim ödemesini durdurmak istiyor,bu mümkünmüdür emekliliğine bir engel olurmu? Soru 3 : Prim ödemeyi durdurursa ne kadar, devam ederse ne kadar emekli maaşı alabilir ? Tşk. Cevabı » | |
| Gönderen: ENVER AKÖZ | Tarih: 26 Haziran 2009 |
| özel halk otobüsünde sigortalı şöför kaza yapmış olup kazada ölüme sebebiyetde ceza evine girdi mahkemesi olacak ne zaman çıkacağı belli deyil biz sigortasını devam ettirelimmi yoksa çıkış vermek zorundamıyız cevaplarsanız teşekkür ederim Cevabı » | |
| Gönderen: ENVER AKÖZ | Tarih: 26 Haziran 2009 |
| halk ekmek bayiilerinde alış faturaları 2009 yıl sonunda 119.000 tl satış da 168.000 tl geçecek bir mükellef kar oranı çok düşük olan bu halk ekmek bayiileri bilanço hesabına geçmek zorundamıdır zorunda ise hiç bir halk ekmek bayiisi bizlere bu ücreti ödeyemez biz smmm olarak ne yapmalıyız ekmek başı kar oranı 0,26 krş Cevabı » | |
| Gönderen: yusuf kuşçu | Tarih: 26 Haziran 2009 |
| personel ücretlerinin bankadan yatırılma zorunluluğu bir belirsizliklere sebep oldu. vereceğim örneğin ne şekilde uyğulanacağını öğrenmek istiyorum. Şirketimizde pazarlama departmanında çalışan Personelin net maaşı 1000 TL personel ay içersinde çeşitli illere satış ve tanıtım amaçlı olarak seyahatler yapıyor. yola çıkarken kendisinin banka hesabına yada nakit 300 TL iş avansı (yolluk ) veriyoruz personel işini bitirip döndüğünde bize 300 TL nin karşılığında Fatura ve diğer evrakları getiriyor. Buraya kadar herşey normal, bazı zamanlarda ise personel 300 TL nin karşılığında 250 TL getiriyor ve aradaki farkı şahsına harcağını ve bunun maaşından kesilmesini istiyor... ve bizde makbuz imzalatıp maaşından kesiyoruz. Bu nedenle 1000 Net maaş yatırmam gerekirken Bankaya 950 TL yatırıyorum. ödediğim ücret eksik oluyor. Burada "Personel ücreti bankadan yatırılacak" kanunu delinmiş oluyormu. bu veya bunun gibi kesindilerde maaş eksik yatırılır ise bu bordroya yazılacakmı, yoksa bordroda 1000 gözüküp banka hesabına eksik yatırdığımız zaman ilerde sorun olurca kayıtlarımı ibraz edeceğiz. ettiğimiz evrakta verilen avans elden verilmiş ise eksik alınan tutar için düzenlenen kesinti makbuzu geçersizmi oluyor (bankadan yatırılmadığı için) Teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: niday arslan | Tarih: 26 Haziran 2009 |
| Anonim şirket ortaklarından biri 2003 yılında emekli oluyor. Emekli olduğu tarihde aynı zamanda A.Ş.nin kurucu ortağı ve yönetim kurulu başkanı emekli olduğu tarihde ne sosyal güvenlik primi nede bağ-kur primi ödeme konusunda girişimde bulunmuyor. O günden bu yana maaşındanda kesinti yapılmıyor. Şimdi hem geriye yönelik hemde bundan sonrası için ne yapabilirim. Bu kişi halen 3 A.Ş.de yönetim kurulu başkanlığı yapmaktadır. Bana ne yapacağım konusunda yardımcı olmanızı rica ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: ertuğrul öğütcü | Tarih: 26 Haziran 2009 |
| İki Limited Şirketin Birleşmesinde, Her iki firmada da sigortalı çalışan vardır. tasviyesiz infisah yolu ile devir alınan şirketteki sigortalı çalışanlar diğer firmaya aktarımı için SGK'ya yeniden giriş verilmesi gerekir mi? Çalışma Bakanlığına Ek2 Formu verilmesi gerekir mi? Yoksa Sadece bilgi dilekçesi verilmesi yeterlimidir?(Her iki firmanın da sigorta müdürlüğü aynı dır) Vergi dairesi açısından ise devir alınan şirket te kullanılmak ta olan Ö.K.C. (yazar kasa) bulunmaktadır. Nasıl bir işlem yapılması gerekir konu ile ilgili görüşlerinizi belirtirseniz Teşekkürler İyi Çalışmalar Cevabı » | |
| Gönderen: SUNA ŞEKERCİ | Tarih: 24 Haziran 2009 |
| bir çalışanızmız ücretsiz izin kullandı. o aya ait eksik gün bilgi formunu verdik verirkende o kişiye ait eksik gün dilekçesini yazarken mayıs ayı yerine haziran tarihlerini yazmışız ssk bunu kabul etmiyor. Dilekçe olmaz diyor ne yapmamız gerekiyor.Teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: Savaş Bıçakçı | Tarih: 24 Haziran 2009 |
| 3201 sayılı kanuna göre yurt dışında geçen süreleri borçlanarak emekli olan bir işçi tekrar çalışmaya başlarsa Hangi Sigorta koluna tabi çalışır. Örneğin böyle bir işçinin işe girişini yapmaya çalışırken e bildirge sistemi uyarı veriyor 3201 e göre emekli olan bir kişi SGDP tabi çalışamaz diye; tüm kollara tabi olarak giriş verirsek Maaşı kesilirmi yada başka bir yolu varmı Cevabı » | |
| Gönderen: ERKAN ERSOY | Tarih: 24 Haziran 2009 |
| benim sorum firmamızda ikilik yaratan ve sonuça varılmayan bir konu. 31.12.1998yılında emekli olan bir işçinin yıllık izin hakkında durumudur. 1-01.01.1999 tarihinde emekli olan şahış çalışmasını devam ettirmektedir.yani 31.12.1998yılında emekli olmuş 1.1.1999emekli olarak işe devam etmektedir. konu işte tartışılaçak hale gelmekdedir.çünkü yeni işe giriş olarak düşünen personel idaresi adama bu yıl yıllık izin kullandırmamakta ve 2000yılında 14 iş günü tatil yaptırmaya başlamıştır.işte bunun Nasıl YORUMLUYORSUNUZ.BURDA FİKRİNİZ NEDİR? SAYGILAR ERKAN ERSOY Cevabı » | |
| Gönderen: ŞENNUR ERDEMİR | Tarih: 23 Haziran 2009 |
| RAPORLU GÜNLERİN KIDEM TAZMİNATI HESAPLAMASINDA DAHİL EDİLİP EDİLMİYECEĞİ KONUSUNDA BİLGİ VERMENİZİ RİCA EDERİM. SAYGILAR, Cevabı » | |
| Gönderen: ufuk demir | Tarih: 23 Haziran 2009 |
| merhaba. 2008 yılında askere giden bir mükellef 2008 yılında vergi beyannameleri verilmemiş. geriye dönük bu beyannameleri şimdi vermemiz durumunda beyannamenin kanuni süresinden sonra verilmesinden dolayı kesilecek usulsüzlük cezasına itiraz etme hakkımız olabilirmi. çünkü askerlik mucbir sebep sayılıyor. gerekçe olarak askerliği gösterip bu cezaların kaldırılmasını isteyebilirmiyiz. teşekkürler. Cevabı » | |
| Gönderen: nevzat salar | Tarih: 22 Haziran 2009 |
| Selam kafam karmakarışık bana yardımcı olabilir misiniz? ben kimlikte 1963 doğumluyken küçük kardeşimin askerlik kağıdı geldi nüfusa gittik kardeşim benden yaş olarak büyük olduğunu söylediler benimde 1967 doğumlu olduğumu söylediler benim ne yapmam gerekir diye sordum bana kardeşinle yer değiştirerek askere gidebileceğimi söylediler ben okuduğum için bunu kabul etmedim 1963 kimliğimi alıp bana 1967 kimliğimi verdiler halbuki sigorta ve okul belgelerimde 1963 geçiyordu bende halen öyle devam ettim sonra mahkemeye baş vurdum mahkeme nüfus kayıtlarını inceledikten sonra doğum tarihimin kütükte 10.03..1967 olduğunu kimlikte ise 25.02.1967 olduğunu tespit etmiştir kemik testin de de 1963 doğumlu olduğumu doktor söyledi mahkeme sonucu kimlikteki eski doğumlu 02.03.1963 tarihi olarak bana geri verildi. Dava yaş tahsisi olarak açılmıştı, davayı kazandım sigorta kimliğimdeki yaşımla aynı oldu. Sigortaya gidip yaşımı düzelttiğimi söyledim bana zaten sen 1963 doğumlusun dediler bir engel çıkmaz dediler bende işten ayrıldım. Emekliliğimi istedim fakat benim emekliliği hak etmediğimi 1967ye göre emekli olabileceğimi söylediler ne yapacağımı şaşırdım işe geri dönmek istedim olmayacağını söylediler şu an mağdur durumdayım sigortamı dondura bilir miyim işveren emekliğim dolmadığı için 10 maaş tutarında bana ödeme yaptı. Ne yapmam gerekir. nüfus kayıt örneğinde düzeltme olarak gözükmekte uykularım kaçtı lütfen yardımcı olur musunuz rica ediyorum adresim evzat1967@hotmail.com teşşekürler. 1981 yılında sigortalı oldum. O zaman sigortaya kayıt yaşım 02.03.1963 idi. 1967 yi mahkeme kararıyla sigortadaki yaşım olan 03.02.1963 kimliğime kavuştum. Cevabı » | |
| Gönderen: MURAT YILMAZ | Tarih: 22 Haziran 2009 |
| sigortacılık işi yapan bir mükellefimin nisan ayına ait ba-bs formunu yollamayı unutmuşum. ancak daha önce gönderdiğim formlardada herhangi bir bilgi içermemektedir yani boş gönderiyorum. şimdi göndersem ceza kesilirmi ve ne kadar indirime gidebilirim.. Cevabı » | |
| Gönderen: ayhan kolay | Tarih: 19 Haziran 2009 |
| Benim bir müşterim gelir vergisi mükellefi olarak işe başladı.Yaptığı iş büfecilik ve sayısal loto makinası var.Bildiğiniz gibi işletme defteri olarak işe başladı.Sayısal loto geliri komisyondur.ben bu komisyonları beyannamemde özel matraha dahil olmayan işlemler satırında göstermem gerekirmi,işletme hesap özetinde de alınan diğer ücretler sütununda görünecektir bu konuda izlemem gereken işlem ne olmalıdır iyi günler. Cevabı » | |
| Gönderen: Zeynep Uğurlu | Tarih: 19 Haziran 2009 |
| Eşim 01-2009 tarihinden beri işsiz ve sigortası bitik durumda. Benim sigortam var ve eşimi sigortama dahil edebilirmiyim? Benim üzerimden sağlıktan faydalanabilirmi? teşekkürler... Cevabı » | |
| Gönderen: YASİN AKTÜRK | Tarih: 19 Haziran 2009 |
| teknoparkda faaliyet gösteren sahış işletmemiz var.kdv beyannamesinde tam istisna uyguluyoruz.sorum ba bs formları ve g.g.v. nasıl verilmelidir.yardımcı olursanız sevinirim. Cevabı » | |
| Gönderen: yücel özer | Tarih: 18 Haziran 2009 |
| ikinci el yazar kasa alışlarında gider pusulası düzenlemek zorundayız. bu gider pusulasında gelir stopaj kesintisi olacakmı. Cevabı » | |
| Gönderen: MAHMUT AVŞAR | Tarih: 18 Haziran 2009 |
| 03/02/1956 doğumlu bir erkek, 01/10/1980 ssk başlangıcı toplam 4.764 gün hizmeti var. 01/10/1980 tarihinden itibaren bugüne kadar bağkur ödüyor. toplam hizmeti bağkura: 3.150 gün, askerlik borçlanması 600 gün yapıldı. bağkurdan ne zaman emekli olabilir.teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: COŞKUN YILDIRIM | Tarih: 18 Haziran 2009 |
| market olan şube işyerimiz kapanıyor orda çalışan işçilerimizi aynı şartlarda diğer market faliyetinde bulunan ve aynı ildeki şube işyerimizde çalıştırmak istiyoruz işçi bu durumu kabul etmez ise kıdem tazminatı ve ihbar tazminatı almaya hak kazanır mı? ayrıca bu durumu yazılı olarak noter kanalıyla mı işçilere tebliği etmemiz gerekir ve ne kadar sürede bildirmeliyiz Cevabı » | |
| Gönderen: YILMAZ DURSUN | Tarih: 17 Haziran 2009 |
| Serbest Meslek Kazancı olan avukat işyeri olarak ikametgah adresini kullandığında; 1- Kira ödemesi stopaja tabi olur mu? 2- İkametgahında ödediği elektrik,su,telefon,yakıt v.s. giderler işlenir mi? 3- Kira ödemesi stopaja tabi olacaksa kira ödemesini bankadan yapmak zorunda mı? teşekkürler. Cevabı » | |
| Gönderen: Esra Nergisli | Tarih: 16 Haziran 2009 |
| İSMİM ESRA NERGİSLİ 335 502 825 58 T.C. Kimlik No, 1901200504184 Sigorta Sicil Numarası ile sigortalı olarak çalışmakta iken 16.03.2009 tarihinde doğum yaptım. 17.04.2008 tarih, 5754 Sayılı Kanunun 11. maddesinden yola çıkarak Geçici iş göremezlik ödeneği talebinde bulundum. Ancak, bağlı bulunduğum SGK İl Müdürlüğü, doğum öncesi son 1 yıl içerisinde 90 prim gün sayım bulunmadığı gerekçesi ile tarafıma ödeme yapmamaktadır. İlgili kanuna göre de çalışmış olduğum işyerinden, 16.03.2009 tarihinde almış olduğum İş göremezlik belgesi ile doğum öncesi rapora ayrıldım. Rapor tarihi itibariyle geriye dönük 1 yıllık sürede prim ödemelerim;126 gündür. 2008 / 03 30 Gün 2008 / 04 30 Gün 2008 / 05 30 Gün 2008 / 06 6 Gün (06.06.2008-İşten Ayrılış) 2009 / 02 30 Gün (01.02.2009-İşe Başlama) 2009 / 03 15 Gün (16.03.2009-İş Göremezlik Belgesi) ---------------- Yukarıda doğumdan önceki 1 yıl içerisinde 90 gün pirim gün sayısını gecmesine rağmen, Haziran / 2008 ayı için, söz konusu yasa 01.10.2008 tarihinde yürürlüğe girmesi nedeniyle 24 günlük Genel Sağlık Sigortası primi eksik bulunduğu, söz konusu 24 günlük genel sağlık sigortasını kendim ödediğim taktirde yine iş göremezlik ödeneğinin alıp alamayacağımı, Bu nedenle ek’te sunmuş olduğum belgelerden yola çıkarak 01.10.2008 tarihinde çıkan kanundan önce de sigorta gün sayım olduğundan söz konusu sürelere ait geçici iş göremezlik ödeneğinin ödenip ödenmeyeceğini içeren görüşü tarafıma bildirilmesini istiyorum. Bu konu hakkında ilginiz için şimdiden teşekkür eder çalışmalarınzıda başarılar dilerim. ESRA NERGİSLİ Cevabı » | |
| Gönderen: ZEYNEP GÖLBAŞI | Tarih: 16 Haziran 2009 |
| Merhabalar, İşten ayrıldıktan sonra SGK'dan ne kadar süre ile sağlık hizmetlerinden yararlanılabilir. Teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: kerem aslan | Tarih: 15 Haziran 2009 |
| 5510 sayılı kanunun tüm maddelerinin yürürlülük tarihi 01/01/2007 tarihimidir.Yoksa maddelerin yürürlülük tarihi farklımıdır. iyi günler Cevabı » | |
| Gönderen: Mehmet Aydın | Tarih: 15 Haziran 2009 |
| İyi günler; 1987 yılında 13 yaşında iken vergi mükellefi(2,5 yıl vergi mükellefi kaldım ) olmakla birlikte bağkura kaydımı yaptıramadım.15/06/2009 tarihi itibari ile başvuruda bulunursam başlangıç yılım 1987 olarak sayılabilirmi acaba iyi günler Cevabı » | |
| Gönderen: KENAN GÜMÜŞ | Tarih: 15 Haziran 2009 |
| Yeminli Mali Müşavirlerin Göndermiş olduğu karşıt incelemelerin cevabını verme zorunluluğu varmıdır. Varsa dolduran meslek mensubu bu iş karşılığında ücret alıp makbuz kesmelimidir.tşk Cevabı » | |
| Gönderen: kazım ÜNEŞ | Tarih: 15 Haziran 2009 |
| Merkezi ANKARADA olan bir şikret teşvik bölgesinde ŞUBE Açtığı zaman teşvik kapsamında hangi avantajlarından faydalanabilir. Teşekkür Ederim Cevabı » | |
| Gönderen: Savaş Biçakçı | Tarih: 12 Haziran 2009 |
| SSK lı eşinin ölmesi ile kendisine Dul maaşı bağlanan bir Bayan. Kendisi SSK lı olarak çalışmaya başlarsa Dul maaşı kesilirmi yada eksilme olurmu? Cevabı » | |
| Gönderen: AYHAN ÖKSÜZ | Tarih: 10 Haziran 2009 |
| ANA FAALİYET KONUSU KARA TAŞIMACILIĞI OLACAK BİR LTD.ŞTİ. KURULUŞU YAPACAĞIM ORTAĞIN BİR TANESİNİN KAMYONU VAR. BU KAMYONU SATIŞ YAPMADAN ŞİRKETİN AKTİFİNE NASIL DAHİL EDEBİLİRİM. SAYGILARIMLA AYHAN ÖKSÜZ Cevabı » | |
| Gönderen: gazi özdemir | Tarih: 10 Haziran 2009 |
| 2008 şubat ayında inşaat işinde çalışan bir işçimiz inşaattan düştü. %88 iş göremezlik raporu var. bu gün itibariyle 782 gün çalışmışlığı var. biz bunu malulen emekli yapmamız gerekiyor. malulen emeklilik için 1800 gün istenmekte. askerliğide saymış olsak yine kurtarmıyor. bunun için ne yapsak emekli yaparız. teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: RAMAZAN DEMİR | Tarih: 10 Haziran 2009 |
| Merhabalar kolay gelsin; İşçiye net maaşı üzerinden bordro yapılıyor.İşcinin kızı %90 sakatlık raporu ile 1.derece GVK 31.maddesine istinaden rapor alıyor. Biz bu indirimi uyguladığımızda işciye yansımıyor. Brütü azalıp g.vergisi düşüyor. Yoksa gelir vergisi kadar net maaşına ilavemi yapılacak. Cevabı » | |
| Gönderen: oktay canbolat | Tarih: 10 Haziran 2009 |
| 2009 yılında tutmaya başladığımız bir mükellefin 2008 yılı vergi levhasını tasdik edebilirmiyiz Cevabı » | |
| Gönderen: AHMET TÜRKOĞLU | Tarih: 9 Haziran 2009 |
| teşvik kapsamında bulunan firmalara kesilen mal faturalarında hesaplanan kdv hesaplayacakmıyız.Muaf ise yüklendiğimiz K.D.V lerin iadesini isteyebilirmiyiz. Teşekkür Ederim Cevabı » | |
| Gönderen: Muhittin Tosun | Tarih: 9 Haziran 2009 |
| Eşim 03.1958 doğumlu.08.1998 tarihinden beri ev hanımı olarak Bağ-Kur lu.Sorularım: 1- Kısmi emekli hangi tarihte olur. 2- SSK lı olarak başlatsam son 3,5 yıl çalışsa daha avantajım olur mu Cevabı » | |
| Gönderen: Savaş Bıçakçı | Tarih: 8 Haziran 2009 |
| SSK lı olarak hizmet süresi dolan ve işten ayrılan bir çalışan yaşının dolmasını beklemesi gerekirse bu bekleme süresinde sağlık hizmetinden yaralana biliyormu Cevabı » | |
| Gönderen: Savaş Bıçakçı | Tarih: 8 Haziran 2009 |
| ayın 30 unda işten ayrılan bir işçinin Aylık prim bildirgesi takip eden ayın ilk haftası verilirse işten çıkış bildirimi yinede verilecekmi 10 günlük bildirim süresinden önce bildirge verilmiş oluyor çünki Cevabı » | |
| Gönderen: KEMAL DOĞAN | Tarih: 8 Haziran 2009 |
| 1972 yılında bağkurlu olan bir Erkek şu an 65 yaşında toplam bağkur hizmeti 10 yıl 3 ay 3600 gün hizmet süresinden dolayı emekli olabilirmi bağkura müraacat edildiğinde 15 yıllık hizmet süresi gerektiği belirtilmiş bağkur no:0143347262 emekli olabilirmi yardımcı olmanızı rica ediyorum.Kemal Doğan oda sicil no 9820 Cevabı » | |
| Gönderen: OLCAY TOPER | Tarih: 8 Haziran 2009 |
| EMEKLİ SANDIĞINDAN EMEKLİ OLMUŞ BİR BABANIN;5510 SAYILI YASA YÜRÜRLÜĞE GİRDİKTEN SONRA SSK LI İKEN İŞTEN AYRILAN ANCAK HİÇ EVLENMEMİŞ 32 YAŞINDAKİ KIZ ÇOCUĞU SAĞLIKTAN YARARLANABİLİR Mİ? Cevabı » | |
| Gönderen: mustafa kaplan | Tarih: 8 Haziran 2009 |
| tek düzen hesap palanında vergiden muaf vakıfların üyelerinden ve dışardan sağladığı gelirleri hangi kod hesapta takip edeceğim.vakıfların müfettişleri 603 kod hesapta takip edilmesini istiyor,halbuki bu hesap karşlığı boş durmaktadır.ilgilnize tşk ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: mehmet kızılarslan | Tarih: 8 Haziran 2009 |
| Türkiye vatandaşı olan bir bayan Almanya oturma izni almak için vatandaşlıktan çıkarak Alman vatandaşı oluyor. Daha önceden Ssk girişi yapılmış olarak şu anda elinde pembe kart diye adlandırılan kartı var ama Alman vatandaşı olarak geçiyor Bu bayanı biz Türkiye de yabancı statüsü ile mi işe alabiliriz bunu mevzuat olarak Çalışma Bakanlığından izinden sonramı çalıştırmaya başlayacağız şu an Türkiyede ikamet ediyor muhtar kaydı var Cevabı » | |
| Gönderen: MUSA HAMATOĞLU | Tarih: 6 Haziran 2009 |
| İnşaat firmasının x şantiyesinde 01.10.2008 tarihinden önce çalışan emekli personelimizden s.g.d.p. kesintisi yapmaktayız. ancak x şantiyesini kapatacığımız için personelimizi şirketimiz merkez ssk dosyasına aktaracğımızdan bu personelimize merkez dosyamızda s.g.d.p. mi uygulamasına devam mı edeceğiz yoksa personelin emekli maaşı kesintiye uğrarmı? Cevabı » | |
| Gönderen: CUMA YILMAZ | Tarih: 5 Haziran 2009 |
| mıllı pıyangı satan bır LTD.ŞTİ, alışı ve satışı Milli Piyango İdaresi tarafından düzenlenen bordro şeklinde bir belge ile gerçekleşmektedir, alış ve satış muhsabe kaydı nasıl yapılmalıdır,satışı sadece seyyar olarak satış yapan bayilere satış yapmaktadır, kdv beyannamesınde hangı şekılde gosterılmelıdır VUK 375 e göre fatura bastırmaya gerek yoktur denmektedır, hasılat nasıl olacak, BA_BS formları nasıl duzenlenecek, Cevabı » | |
| Gönderen: hidayet bozoklu | Tarih: 5 Haziran 2009 |
| 2007yılı 10.ayda ssk olarak çalışmakta olan biri 2007 yılı 12.ay başında şirket ortağı oluyor fakat burada bir yanlış anlaşılmadan dolayı ssk çıkışını 10.ay sonunda yapıp 12.ay başında kendi şirletinde ssk lı olarak başlatıyor. Burada aradaki boşluktan dolayı ne yapmak gerekir.Halen ssk lı olarak kendi şirketinde çalışmakta.şirket konusu mimarlık üzerinedir.saygılarımla Cevabı » | |
| Gönderen: Eylem Koç | Tarih: 5 Haziran 2009 |
| Libya da yaptığımız inşaat işinde çalıştırmak üzere göndereceğimiz işçilerimizden birinin ssk girişini yapmak isterken sistemde yurt dışı borçlanması yaparak emekli olanlar sgdp primine tabi olamazlar diye uyarı verdi ve işe girişini kabul etmedi.İş kur ise emekli olmasını yeterli bulup ssk girişi olmadan işçi olarak yurt dışına çıkışını onayladı.Bordroda gösterip brüt maaşın tamamını ödesek olurmu? yurt dışı olduğu için gv ve dv den de muaf. Cevabı » | |
| Gönderen: SALİH TEMİZ | Tarih: 5 Haziran 2009 |
| sigorta başlangıcından önce askerlik hizmetini yedek subay olarak tamamlayan sigortalı, askerlik hizmetinin askeri okulda geçen süresini ssk da borçlanmak istemektedir.sigorta başlangıç tarihi mayıs 2004, askeri okula giriş tarihi aralık 2002. 1- askerlik hizmetini borçlanması halinde sigorta başlangıç tarihi askeri okula giriş tarihi olarak değişirmi? 2- emeklilik yaşı 2002 de 55 2004' te ise 60 . bu burçlanmanın emeklilik yaşı üzerinde bir etkisi olurmu. Cevabı » | |
| Gönderen: zafer ercan | Tarih: 5 Haziran 2009 |
| Şirketimizin şantiyelerinde çalışan personelden mayıs ayında işe girenlerden 2 tanesi halen banka hesabı açtırmadılar. Mayıs ayına ilişkin ödeyeceğimiz maaşlarını orada çalışıp da banka hesabı olan bir başka çalışanın hesabına göndermemizin bir sakıncası olur mu? Eğer olursa o zaman bu kişiler banka hesabı açtırana kadar maaş ödemelerini bekletmem mi gerekir ? Cevabı » | |
| Gönderen: Fehmi YALÇIN | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| Trafik cezalarında kesilen yansıtma faturalarında KDV tahsil edilirmi? Teşekkürler. Cevabı » | |
| Gönderen: Cemalettin Yurdakul | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| iki ortaklı Limited Şirketin iki ortağıda bağkurlu. Aynı zamanda şirkette bir fiil çalışmaktadırlar ve bu çalışmaları karşılığında ücret almaktadırlar.Söz konunu ücretten gelir vergisi ve Damga vergisi yanında sosyal güvenlik primi kesilmesi gereklimidir? Cevabı » | |
| Gönderen: Yiğit Ünlüer | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| Odamızın "5838 sy kanunla yapılan değişiklikle SGK'ya yapılacak bildirimler Çalışma Bakanlığı, Bölge Md'lüğü ve İşKur'a yapılacak bildirimlerin yerine geçecektir." şeklinde bir duyurusu oldu. Bu durumda Ek1, Ek2, İ.A.B. ile İşkur işgücü çizelgeleri verilmeyecek mi? Ayrıca e-Bildirge kanalıyla Ç.B.Dosya Numarasını sisteme girmemiz yeterli oluyormu? Girişi yaptım fakat sistemden aktive olup olmadığı ile ilgili bir geri dönüş olmadı. Cevabı » | |
| Gönderen: UFUK DEMİR | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| İDDA BAYİSİ MÜKELLEFİM VAR. KDV YÖNÜNDEN MÜKELLEF DEĞİL. FAKAT ALMIŞ OLDUĞU MAL VE HİZMETLERE AİT ÖDEMİŞ OLDUĞU KDV LER VAR. BİZ BU KDVLERİ GİDEREMİ KAYDETMELİYİZ. YOKSA İADE İSTEME HAKKIMIZ VARMI. Cevabı » | |
| Gönderen: sadık demirci | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| Sosyal Güvenlik Kurumundan alınan konuyla ilgili 09.04.2009 tarihli ve 240275 sayılı yazıda; uygulamanın 01.08.2009 tarihinde başlatılabilmesi için, işyerlerine Bölge Müdürlüklerince verilmiş bulunan dosya numaraları ile Sosyal Güvenlik Kurumunca verilmiş bulunan dosya numaralarının bu tarihten önce eşleştirilmesi ve eşleştirmenin sağlanabilmesi için de işyerlerine Bölge Müdürlüklerince verilmiş bulunan dosya numaralarının sisteme girilmesinin zorunlu olduğu belirtilerek, meslek mensuplarımızca aylık prim ve hizmet belgelerinin e-Bildirge kanalıyla Kuruma verilmesinde, kullanıcı işlemleri menüsündeki “Çalışma Bakanlığı Dosya Numarası” bölümüne işyerine Bölge Müdürlüğünce verilmiş bulunan dosya numarasının yazılarak sisteme girilmesinin sağlanması talep edilmektedir.Bölge çalışmada dosyası olmayan mükellefler bu durmda ne yapacaklar. bir defaya mahsus af getirilemez mi... tşkkrler Cevabı » | |
| Gönderen: BORA YALÇINKAYA | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| merhabalar ,17.07.1966 doğumlu erkek bağkur hizmet başlangıcı 08.08.1988 halen devam ediyor.sigortalı işe başlama tarihi 20.05.1979 ssk dan 360 günü var ne zaman emekli olur ve askere haziran 1986 gitmiş askerliği borçlanmasına gerek varmı şuanda bağkur primini yüksek yatırıyo emekli maaşına faydası olurmu en son 14. basamakda kalmış tşk ler Cevabı » | |
| Gönderen: FATMA YILMAZ | Tarih: 4 Haziran 2009 |
| Bağlı oraklık adına gelen telefon faturaları aslında ana ortaklıkta kullanılıyor. Bu faturaları hizmet bedeli olarak ana ortaklığa fatura edebilirmiyim. ocak,şubat,mart,nisan,mayıs faturalarının toplamını mayıs ayı sonuna tek bir fatura keserek işlem yapmak istiyorum. bilgi verirseniz sevinirim. teşekkürler. saygılarımla, Cevabı » | |
| Gönderen: MEHMET HAYRİ ÖZTOP | Tarih: 3 Haziran 2009 |
| 2001 Haz.ayında inşaatına başlanan 2009 yılı mayıs ayında inşaatı biten 3/B sınıfındaki Yapı Koop.ne ait 50.000 m2 inş. alanındaki inşaatın asgari işçilik tutarı ne kadar dır.Teşekkürler. Cevabı » | |
| Gönderen: sefa yanık | Tarih: 3 Haziran 2009 |
| Türkiye ile avrupa birliği arasında imzalanan ve 5303 sayılı kanun ile onaylanan çerçeve anlaşma hükümleri çerçevesinde KDV istisna sertifikası olan bir yüklenici firmanın kırklarelinde almış olduğu ihale işini taşeron olarak tamamlamak üzere Limited şirketimiz işi sözleşme ile yüklenici firmadan almıştır. Konuyla ilgili Kdv ile v.s. yapılcak özel durum kayıtlarımız taşeron firma için farklı bir işlemimiz varmıdır. Kayıtlarla ilgili açıklama yapabilirseniz sevinir. Teşekkürler. Cevabı » | |
| Gönderen: ENVER AKÖZ | Tarih: 3 Haziran 2009 |
| ticari 1976 model bir kamyon noterden satın alınmış ve hiç bir ticari faaliyetde bulunmadan bahçe sulamasında (keni bahçemizi) DE KULLANDIK YeNİ ÇIKAN HURDA yasasında yararlanmak için gittiğimde vergi dairesinden yazı istediler ben ilgili vergi dairesine gittiğimde yazıyı vermediler sen vergi mükellefi olman gereklisin dediler benim hiç vergi ile gelir getiren bir iş yapmadım bu konu hakkında bilgi verirseniz teşekkür ederim Cevabı » | |
| Gönderen: kazım üneş | Tarih: 3 Haziran 2009 |
| inşaat taahhüt(Kamu kurumu ihalesi yol köprü vs.) işi yapan mükellefiz.İşin belli kısımlarını alt taşeron firamalar yapmaktadır. Bu alt taşeron firmalar kesmiş oldukları hakediş fauralarında kdv tevkifatı uygulayacaklarmıdır ? Teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: MUSTAFA MACAR | Tarih: 3 Haziran 2009 |
| Merhabalar Üstad, Aşağıdaki verilerime göre üç sorum olacak, yanıt verirseniz memnun olur, Teşekkürlerimi sunarım. ADI VE SOYADI : MUSTAFA MACAR T.C.KİMLİK NO. : 13198196974 DOĞUM TARİHİM : 01.09.1963 S.S.K. SİCİL NO : 0600014695063 BAĞ-KUR NO : 0821240848 S.S.K.İLK İŞE GİRİŞ: 15.08.1981 S.S.K.'LIK DÖNEM:15.08.1981 - 31.12.1995 S.S.K. PRİM ÖDEME GÜN : 4.626 GÜN BAĞ-KUR İLK GİRİŞ (ZORUNLU): 01.01.1996 BAĞ-KUR'LU DÖ: 01.01.1996 - HALEN DEVAM BAĞ-KUR SÜREM : 13 YIL 5 AY SON BAĞKUR BASAMAĞIM : 16 Soru 1 : Emeklilik Tarihim Ne Zamandir? Soru 2 : Bağkur'a Zorunlu Prim Ödeme Günüm ne zaman dolacak yoksa Serbest Meslek faaliyetim ve Limited Şirket Ortaklığım devam ettiği sürece PRİM ÖDEMEK ZORUNDA MIYIM? Soru 3 : 16.BASAMAK için 2008 Sonuna Kadar 500 TL civarında aylık prim öder iken, zorunluluk kalkınca şimdi TABAN PRİM olan 260 TL ödüyorum. Bu Durum EMEKLİ MAAŞIM'da YÜZDE OLARAK ne kadar bir düşüşe neden olabilir. Cevabı » | |
| Gönderen: ŞENER GÜVEN | Tarih: 3 Haziran 2009 |
| Yurtdışından ithal edilen tohumluk T.C.Tarım Bakanlığı'nca yurda girişine izin verilmediğinden alınan firmaya iade edildi.Satıcı firma,iade edilen tohumlukların siparişe uygun olduğunu ve Ülke kanunlarına göre yurda girişine izin verilmediğinden gümrükte imha edildiğini belirterek Tohumlukların bedelini talep etmektedir.Elimizde sadece Tarım Bakanlığı'nın tohumlukların Türkiye'ye girişine müsaade edilmediğini belirtir bir yazı var. Bu durumda tohumlukların bedelini ödediğimiz takdirde fatura ve bu yazıya istinaden zarar yazabilirmiyiz. Teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: METİN GÖKSU | Tarih: 2 Haziran 2009 |
| Emekli Sandığından emekli bir memur halen bir özel şirkette s.g.d.primine tabi olarak çalışmaktadır.Bu kişi aynı zamanda bir limited şirket kurucu ortağı olursa Emekli maaşından s.g.d.p. kesintisi olurmu? Teşekkürler,M.GÖKSU Cevabı » | |
| Gönderen: ziya yazıcı | Tarih: 2 Haziran 2009 |
| serbest meslek erbabı diş hekimi bu faaliyetinin yanısıra yurt dışından konusu ile ilgili distribütörlük alıp satış yapabilirmi yaparsa bunada serbest meslek makbuzumu kesecek yoksa ayrı faturamı düzenlemesi lazım.iyi günler Cevabı » | |
| Gönderen: mustafa baş | Tarih: 2 Haziran 2009 |
| 1981 yılı 12. ayda 2gün ssk lı olarak çalıştım,1983 -10.aydan itibaren aralıksız esnaf olarak bağkur luyum 1964-10. ay doğumluyum emeklilik durumum nedir. saygılarımla Cevabı » | |
| Gönderen: ziya yazıcı | Tarih: 2 Haziran 2009 |
| ltd şti olan firma burdan aldığı bir işin devamı olarak kuzey kıbrıs türk cumhuriyetinde de iş yapmaktadır .kıbrısta işi bir alt taserona vermiş olup ordan bu hizmet karşılığında fatura kestirip kdv sinide ödemektedir bunu kayıtlarımıza nasıl yansıtacağız acaba ödenen kdv yi maliyetemi ekliyeceğiz yoksa sadece kdv hiç işleme alınmadan hizmet bedeli direkmi işlenecek kayıtlara bu konuda açıklama yaparsanız sevinirim. Cevabı » | |
| Gönderen: HAKAN TİREL | Tarih: 2 Haziran 2009 |
| YURT DIŞINDA BULUNAN BİR FİRMANIN İNTERNET ÜZERİNDEN ABONELİK HİZMETLERİ FİRMAMIZ TARAFINDAN SAĞLANACAKTIR. TÜRKİYEDEKİ FİRMALARA BU HİZMETİ BİZ FATURA EDECEĞİZ YURT DIŞINDAN ALINAN FATURAYA SORUMLU SIFATIYLA KDV UYGULAYIP KURUMLAR VERGİSİ STOPAJI YAPACAKMIYIZ. Cevabı » | |
| Gönderen: erkan ersoy | Tarih: 2 Haziran 2009 |
| bir anonim şirkete devrolan diğer ikinci aş bulunmaktadır.devrolan bu şiketin 2008yılında yaptığı ihraç kayıtlı satışlarından oluşan 590.250tl kdv alaçağıda devir olmuştur.birleşme 02.02.2009tarihinde olmuştur.devir alan şirket bu kdv yi kullanabilirmi?kullanmak veya diğer borçlarıma mahsup işlemim vergi dairesi tarafından şüpheli bakıldı ve bir karar alınması istendi(kdv grup md. 2 aydıt bir karar alamadı).elimdeki bu kaynak duruyor kullanamıyorum.halbuki kdv 28-33tebliği kullan demekte.2008yılında bir soru üzerine gurup md.olumlu karar almış,ama tam tersi bir durumda.yani devreden borç ödeme kararı vermiş.ama vergi dairesine birtürlü ikna edemedim.FİKRİNİZ? SAYGILAR ERKAN ERSOY Cevabı » | |
| Gönderen: AYHAN KAYA | Tarih: 31 Mayıs 2009 |
| kdv kanununda yer alan 32.maddeddeki iadeyi doğuran işlemlerde, mükellef faturayı nasıl düzenleyecek.? yani bu işlemden dolayı Hesaplanan Kdv olacak mı? Cevabı » | |
| Gönderen: ali yüncüoğlu | Tarih: 27 Mayıs 2009 |
| Gelirleri serbest meslek ve gayrimenkul sermaye iradından oluşan serbest meslek mükellefinin dönemi içinde ödenmiş olan bağ-kur pirimlerinin, yıllık gelir vergisi beyanında indirim konusu olabilmesi için birleştirilen toplam gelirinden mi? yoksa sadece serbest meslek gelirinin kafi gelen kısmından mı indirim yapılır? saygılarımla... Cevabı » | |
| Gönderen: ayhan kolay | Tarih: 27 Mayıs 2009 |
| Sayın odamız,bir mükellefimize ait nisan ayı hizmet ssk hizmet bildirgesinde bulunan bir kişinin çıkış yapılmamıştır.bunun farkına yeni vardık.nisan başı itibari le çıkışını yapmak istiyoruz.bilindiği gibi ek ve iptal bildirgeleri vereceğiz ve işten ayrılış bildirgesi vermemiz gerekiyor.işten ayrılış bildirgesi çıkıştan 10 gün içinde verilmesi lazım , Bu durumda bu işlemler sonunda mükellefe çıkacak ceza miktarı ne olur bu konuda nasıl bir yol izlemem lazım sizden bilgi almak istiyorum. Cevabı » | |
| Gönderen: sezai topal | Tarih: 25 Mayıs 2009 |
| öceden beri isteğe bağlı bagkur pirimi yatıran bir yakınım 2000 yılından 2006 yılının 4 ayına kadar istege baglı bagkur pirimi yatırmaya devam etmiş 01/04/2006 tarihinde ssk olarak çalışmaya başlamıştır isteğe baglı bagkurlu olduğu dönemde sağlık yardımlarından faydalanmış bulunmaktadır.Kendisinin emekli işlemleri için başvurduğumuzda (01/04/2009) kendisine sağlık yardımlarından yararlanmaması gerekirken yararlanış olması nedeniyle 20.000 ytl asıl 24.000 ytl gecikme faizi tahakkuk ettirildiği bildirilmiş ve bu gereksiz sağlık yardımlarından dolayı toplam 44.000,ytl nin öenmesi istenmiştir yapılması gereken herhangi birşey varmıdır teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: LOKMAN DEVRAN | Tarih: 22 Mayıs 2009 |
| KENDİ ARSASININ ÜZERİNE BİNA YAPAN MÜTEAHHİTE KESİLECEK OLAN YAPI DENETİM FATURASINDA TEVKİFAT OLUP OLMAYACAĞI VE KESİLEN YAPI DENETİM FATURASININ GİDERE ATILIP -ATILAMAYACAĞI HAKKINDA BİLGİ VERMENİZİ İSTİYORUM .VERECEĞİNİZ CEVAP İÇİN ŞİMDİDEN TEŞEKKÜR EDERİM. Cevabı » | |
| Gönderen: EROL AKKAYA | Tarih: 21 Mayıs 2009 |
| 28 Şubat 2009 tarih 27155 sayılı Resmi Gazete’nin mükerrer sayısında yayınlanan 5838 sayılı “Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun” un 31 maddesi ile 5174 sayılı Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği ve Odalar ve Borsalar Kanununa geçici bir madde eklenmiştir. 28 Şubat 2009 tarihinde yürürlüğe giren bu madde hükmü gereğince; odalara olan aidat borçlarının faizleri silinmektedir. Bu aidat borçlarının Serbest Muhasebeciler ve Mali Müşavirler Odası aidat borçlarının faizlerini kapsayıp kapsamadığını öğrenmek istiyorum. TEŞEKKÜRLER Cevabı » | |
| Gönderen: deniz güzel | Tarih: 20 Mayıs 2009 |
| serbest meslek sahibi şirket avukatı kıdem tazminatı talep edebilir mi Cevabı » | |
| Gönderen: erdal çelik | Tarih: 15 Mayıs 2009 |
| iyileştirme paketinin açıklanması ile mobilyalarda kdv oranının % 18 den %8e Düşmesi ankara Sitelerdeki Esnafımızın kafasında bazı sorunlar ile karşılaşmasına sebep olmuştur.Çıkarılan Tebliğde yatak odası Yemek odası mutfak dolabı vb şeklinde belirtilmiş siteler esnafı Ham mobilya ürettiği için sanki mobilya daha bitme aşmasına girmeden satılmış gibi gözükmekte satın alan mağzacılarda boyama işini tamamladıktan sonra % 8 Kdv oaranı ile satmaktadırlar fakat burdaki sorun imalatçı esnafın fatura keserken Kdv oranını kaç uygulayacağıdır.Bu konuda bilgi verebilirmisiniz. Cevabı » | |
| Gönderen: alper kaynar | Tarih: 14 Mayıs 2009 |
| perakende hasılat vesikalarını, gider olarak kaydediyorum.ind. kdv lerinide indrim konusu yapıyorum.. yaptıgım işde bi yanlışlık var mı? bilgilerinize.. Cevabı » | |
| Gönderen: KAMİL ALANTOR | Tarih: 14 Mayıs 2009 |
| merhaba Bi şirkette sözleşmeli olarak (bağımlı) çalışmaktayım. Vergi dairesine benimde mükellef bildirimi yapmak zorunluluğum var mı? Zaten ilk başlangıçta sifre alırken bildirimde bulundum.Her yıl bunu tekrarlamam gerekiyor mu bilgilendirirseniz sevinirim.İyi günler. Teşekürler. Cevabı » | |
| Gönderen: Mürsel Demirkol | Tarih: 14 Mayıs 2009 |
| Yolcu Taşıma Kooperatiflerinde, üyeler her ay masrafa katılım payı olarak sabit ve belirli bir ücret ödemektedirler. Bu ödemeler tahsilat makbuzu ile yapılmaktadır. Bu tahsilatların KDV açısından durumu nedir, KDV ne tabi gelir midir. Cevabı » | |
| Gönderen: Kaplan ugurlu | Tarih: 12 Mayıs 2009 |
| 6 aydır yurt dışında çalışmaktayım çalıştıgım ülke ile ülkemiz arasında sosyal güvenlik anlaşması yok ama aynı zamanda lokal firma yani yerel türkiyede saglık hizmetlerinden ve emeklilik şartlarını da aynı zamanda saglayabilmem için yapmam gerekenler nelerdir. Şimdiden teşekkür eder saygılar sunarım. Cevabı » | |
| Gönderen: Çiğdem Özcan | Tarih: 7 Mayıs 2009 |
| 28 Şubat 2009 tarih ve 27155 (mükerrer) sayılı Resmi Gazete'de yayınlanarak yürürlüğe giren 5838 sayılı "Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun"un 31. maddesi gereğince, 18.05.2004 tarihli ve 5174 sayılı Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği ile Odalar ve Borsalar Kanunu'na aşağıdaki geçici madde eklendi: "GEÇİCİ MADDE 16- Üyelerin oda ve borsalara, oda ve borsaların da Birliğe ödenmiş aidat borçlarına ait gecikme zamlarının tamamı ile bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihten itibaren altı ay içerisinde üyelerin odalara ve borsalara, oda ve borsaların Birliğe olan aidat borçlarının tamamının ödenmesi halinde, bu borçlara ait gecikme zamları silinir." Bu durum muhasebecilerin odalarına olan borçlarınıda kapsıyor mu? 28 Ağustos tarihine kadar ödeme yaparsak gecikme zamları kaldırılacak mı ? Saygılarımla Cevabı » | |
| Gönderen: SAKİNE ÖZGÜVEN | Tarih: 6 Mayıs 2009 |
| BAĞKUR TARAFINDAN YAYINLANMIŞ 2004/ GENELGE MEVCUT B.13.1BKG.0.10.00.04/SVK.1.5 SAYILI İSTEĞE BAĞLI SİGORTALILIK GENELGESİ BU YAYINLANAN GENELGE HALEN GEÇERLİMİDİR. BUNA GÖRE İŞLEM YAPTIRABİLİRMİYİZ. Cevabı » | |
| Gönderen: Nurşen Tokgöz | Tarih: 1 Mayıs 2009 |
| Merhabalar.Ben işten ayrıldım. Eşim de GV mükellefi .Beni SSK lı yapacaktı. Fakat muhasebecisi "eşinizin SSK ve diğer giderlerini Vergi açısından gider olarak kaydedemeyiz dedi".Lütfen bana bu konuda bilgi yazar mısınız? Cevabı » | |
| Gönderen: N.Naci Durmuşlar | Tarih: 1 Mayıs 2009 |
| İSSMMMO'na kayıtlıyım.Mesleki faaliyetimi hem İstanbulda hemde Ankarada yapmak istiyorum.(Avukatlar gibi)Bu mümkün mü?Değilse, İkâmetgâhım İstanbulda kalmak suretiyle Ankarada mesleki faaliyet gösterebilir miyim? Nasıl? Cevabı » | |
| Gönderen: Aydın Akçelik | Tarih: 20 Nisan 2009 |
| Ptt posta alındı belgelerinde kdv uygulanıp uygulanmayacağı hakkında bilgi istiyorum. Cevabı » | |
| Gönderen: EMİNE TOPUZ | Tarih: 18 Nisan 2009 |
| TRANSMİKSERLİ BETON KAMYONU SATIŞINDA KDV ORANI NE KADARDIR? Cevabı » | |
| Gönderen: mesut aydemir | Tarih: 18 Nisan 2009 |
| üstadım iyi çalışmalar. 1-şirket kuruluşlarında 8.000-tl yi aşan sermaye arttırımlarında ortakların sermaye taahhüt borçlarının tamamını veya bir kısmını kasaya nakit ödemesi mümkünmü, yokas banka kanalı ile ödenmesi zorunlumudur? 2-bir ltd.şti. tescil olmadan önce 35.000-tl tutarında stok mal alışı için avans olarak şirket ortağınca satıcının hesabına 20.000-tl yatırıyor. şirket tescil olunca ( 20/10/2008 tescil tarihi) 35.000-tl lik fatura kesiliyor ve ödemeleri rutin olarak taksiyler halinde satıcının hesabına şirket tarafından ödeniyor. 30/11/2008 de 20.000- tl lik sermayenin 1/4 sermaye taahhüdü yani 5.000-tl si bankadan yerine getiriliyor. şirket ortağının satıcıya ödediği 20.000-tl için faiz vs. ödenmiyor. Şirket ortağının şirket kasasına veya banka hesabına girmeden direkt satıcıya ödeediği ve faiz ödenmeyen ortaklara borç içi örtülü kazanç oluşur mu? Bilgilendirmenizi arz ederim. Çok teşekkür ederim. Cevabı » | |
| Gönderen: yeşim karslı | Tarih: 27 Mart 2009 |
| iyi günler,ankara da mali müşavirlik kaydı olan biri başka bir şehirde bağımlı veya bağımsız mali müşavir olarak çalışabilir mi? Cevabı » | |
| Gönderen: HÜSAMETTİN KUTLU | Tarih: 11 Mart 2009 |
| 5811 sayılı kanun kapsamında turkıyede sahıp olunan varlıklara ilişkin vergi beyannamesi verilmesi sonrası muhasebe kaydını açıklamalı rica ederim . saygılarımla Cevabı » | |
| Gönderen: muzaffer modanlı | Tarih: 6 Mart 2009 |
| 1)Resmi dairelere yapılan 8000 Tl'yi aşan satışları Bs bildriminde satırlardamı yoksa diğer mal ve hizmetler toplamında mı bildirecez.2)Orak girişimlerin ve adi ortaklıkların BA-Bs bildirimi verme zorunluluğu var mı ? Cevabı » | |
| Gönderen: OKTAY YOLCU | Tarih: 5 Mart 2009 |
| Mükellef bildirim listemizi odaya ve vergi dairesine bildirme zamanı ve sorumluluğumuz nedir? Teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: OKTAY YOLCU | Tarih: 5 Mart 2009 |
| Mükelleflerle her yıl sözleşme yapma zorunluluğumuz var mı? Her yıl yapmamız mükellefe karşı bizleri hukuki açıdan yarar sağlaması için mi gerekli? Karşılıklı iyi niyet çerçevesinde yapılmaya bilir mi? Cevabı » | |
| Gönderen: OKTAY YOLCU | Tarih: 5 Mart 2009 |
| Serbest Meslek Kazancı elde eden bizler ve işletme defteri sahiplerinin ödediği veya ödeyemediği bağkur primlerinin gider yazılabilme şekilleri nasıl olacaktır. Ait olduğu yıla mı ödendiği yıla mı ya da ödendiği zaman 2 veya 3 yılı kapsıyorsa nasıl olacak? Teşekkür ederim... Cevabı » | |
| Gönderen: mustafa oba | Tarih: 28 Şubat 2009 |
| bağkur aidatı nasıl hesaplanır Cevabı » | |
| Gönderen: suat küyük | Tarih: 28 Şubat 2009 |
| internetten verilmesi gereken beyannamelerin zamanında verilmemesi sebebiyle çifte cezalar yenmekte. bu konudaki görüş ve çalışmalarınız hakkında bilgi verirseniz sevinirim...teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: EMEL İŞLER | Tarih: 27 Şubat 2009 |
| 30.07.2008 tarihinde personelim istifa dilekçesi verip işten ayrıldı. daha sonra noterden ihtarname çekip kıdem tazmınatını ödememizi istedi. Bizde istifa ettiğini ve tazmınat ödemeyeceğimi noter aracılığı ile bildirdik kendisine. 09.02.2009 tarihinde mahkemeye müracaat etmiş tazminat için mayıs ayında duruşma var ne yapmamız gerekli şimdiden teşekkür ederim. iyi çalışmalar Cevabı » | |
| Gönderen: abdullah yurdakul | Tarih: 22 Şubat 2009 |
| 01.09.1996 yılında özvatan ltd.şti. işyerinde bağımlı muhasebeci olarak işe başaldım.30.04.2008 tarihinde emekli oldum Kıdem tazminatımı bu güne kadar alamadım.Kanuni yaptırım olarak ne yapabilirim.Odamız benim bu hakkımı aramama yardımcı olabilirmi? teşekkür ederim Cevabı » | |
| Gönderen: ŞEFİK KIYMAZ | Tarih: 22 Şubat 2009 |
| babasının vefat etmesi sonrası eski adıyla emekli sandığından yetim maaşı alan bekar kızı hizmet akdıyle çalışmaya başlayan işçinin 5510 sk. göre maaşı kesilirmi ? eğer yetim maaşı alan kişi babası bağ-kur lu ve ya ssk emeklisi olsaydı durum değişir mi. Teşekkürler Cevabı » | |
| Gönderen: serhat boztepe | Tarih: 14 Şubat 2009 |
| sahtekarlık yapan bir mali müşaviri nasıl şikayette bulunurum Cevabı » | |
| Gönderen: VOLKAN EROĞLU | Tarih: 11 Şubat 2009 |
| Ücret ilişkin olarak ödenen avanslardan gelir vergisi kesintisi yapılması zorunlumudur. İyi çalışmalar. Cevabı » | |
| Gönderen: meliha şahin | Tarih: 11 Şubat 2009 |
| Emekli olan bir kişinin tekrar çalışmaya başlaması halinde (SGDP ödenerek)emekli maaşından herhangi bir kesinti yapılırmı. Cevabı » | |
Ziyaretçi Sayımız (01.12.2002) : 7590214
4 Kişi Online